Bei der Kreisstadt Bad Hersfeld ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die

zu besetzen.

Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte?

Sie vertreten die Leitung der Kindertagesstätte in deren Abwesenheit und unterstützen Sie in Bezug auf:

• Personalführung sowie Personalentwicklung (Erstellung von Dienst- und Urlaubsplänen, Teambesprechungen, Führen von Mitarbeitergesprächen, usw.)
• Repräsentation der Kindertagesstätte nach außen, Öffentlichkeitsarbeit
• Sicherstellung des Bildungs- und Erziehungsauftrages nach dem Hessischen Bildungs- und Erziehungsplan (BEP) in Kooperation mit dem pädagogischen Team
• Koordination der pädagogischen Arbeit auf Basis der Konzeption, Weiterentwicklung der Kita-Konzeption sowie Qualitätssicherung
• Pflege einer vertrauensvollen, offenen und wertschätzenden Zusammenarbeit mit den Eltern, im Team und mit verschiedenen Institutionen und Trägern
• Führen von Elterngesprächen
• Organisation und Gestaltung von Veranstaltungen in der Kita
• Übernahme administrativer Tätigkeiten

Es handelt sich nicht um eine abschließende Aufzählung. Die Übertragung von Teilaufgaben bleibt ausdrücklich vorbehalten.

Worauf kommt es uns an?

Für die ausgeschriebene Stelle suchen wir eine verantwortungsbewusste und engagierte Persönlichkeit, die mindestens über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Erzieherin / Erzieher oder eine gleichwertige Anerkennung als pädagogische Fachkraft gemäß § 25b Abs. 1 Hessisches Kinder- und Jugendhilfegesetzbuch (HKJGB) verfügt. Wünschenswert ist der Abschluss eines pädagogischen Studiums sowie Erfahrung in der Mitarbeit oder stellvertretenden Leitung größerer Kindertagesstätten.

Darüber hinaus erwarten wir von Ihnen:

• Führungskompetenz
• Eigeninitiative sowie selbständiges, eigenverantwortliches und zielorientiertes Arbeiten
• hohe Leistungsbereitschaft, Flexibilität und Belastbarkeit
• Kenntnisse in MS-Office
• Kommunikationsfähigkeit, Teamfähigkeit und Konfliktfähigkeit
• eltern- und mitarbeiterorientiertes Handeln
• Wertschätzung und Empathie
• gute organisatorische Fähigkeiten
• schnelle Auffassungsgabe sowie ganzheitliche Denkweise
• soziale, interkulturelle und didaktische Kompetenzen
• systemische Grundhaltung

Was wir Ihnen bieten!

Es erwartet Sie eine verantwortungsvolle, vielfältige und abwechslungsreiche Tätigkeit bei der Stadtverwaltung Bad Hersfeld in einer Einrichtung mit ca. 90 Kindern und einem motiviertem Team.

Die Einstellung erfolgt in ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis. Die regelmäßige wöchentliche Arbeitszeit beträgt 39 Stunden (Vollzeit).

Des Weiteren bieten wir Ihnen

• eine leistungsgerechte Bezahlung nach Entgeltgruppe S 13 TVöD-SuE
• eine zusätzliche betriebliche Altersvorsorge bei der kommunalen Versorgungskasse
• Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt
• 30 Tage Erholungsurlaub sowie zwei zusätzliche Regenerationstage
• Möglichkeit zum Fahrrad-Leasing
• regelmäßige Fort- und Weiterbildungen
• Supervision

Bitte bewerben Sie sich online mit aussagekräftigen Unterlagen sowie Nachweisen über Ihre Qualifikationen bis zum 10 .08.2025.

Sie möchten gerne mehr erfahren? Bei Rückfragen steht Ihnen der Fachbereich Generationen, Herr Auel oder Frau Hendler, unter der Rufnummer 06621/201-751 oder -750 gerne zur Verfügung.

Abschließender Hinweis

Schwerbehinderte Bewerber/innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Es wird darum gebeten, auf eine Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung bereits im Anschreiben hinzuweisen. Die Stelle ist grundsätzlich teilbar.