Mitarbeiter Administration (m/w/d/k.A.)
Mitarbeiter Administration (m/w/d/k.A.)
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Mitarbeiter Administration (m/w/d/k.A.)
Regionale Diakonie in Hessen und Nassau gGmbH
Sozialwesen
Bad Schwalbach
- Art der Beschäftigung: Vollzeit
- 39.000 € – 49.500 € (von XING geschätzt)
- Hybrid
- Zu den Ersten gehören
Mitarbeiter Administration (m/w/d/k.A.)
Über diesen Job
Regionale Diakonie Wiesbaden Rheingau-Taunus
- Bad Schwalbach / Wiesbaden
- 01.12.2026
- befristet
Mitarbeiter Administration (m/w/d/k.A.)
(39 Stunden/Woche)
Die Regionale Diakonie Wiesbaden Rheingau-Taunus ist eine gemeinnützige Organisation, die Unterstützung und Hilfe für Menschen in Wiesbaden und dem Rheingau-Taunus-Kreis anbietet. Das zentrale Team der Administration übernimmt vielfältige organisatorische und administrative Aufgaben und unterstützt damit die Arbeit unserer Einrichtungen und Fachbereiche.
Die Stelle ist bis 31.12.2028 befristet zu besetzen.
Ihre Aufgaben – Darauf können Sie sich bei uns freuen
- Raum- und Veranstaltungsmanagement, sowie Koordination bereichsübergreifender Termine
- Organisatorische Begleitung des Onboardings und Offboardings von Mitarbeitenden
- Administration der Arbeitssicherheit
- Ansprechpartner bei IT-Anliegen sowie Pflege der Bestandslisten für IT und Telefonie (z. B. Hardwarestandorte)
- Pflege und Bereitstellung von Vorlagen in Excel und Word
- Unterstützung bei Projekten, insbesondere bei der Vorbereitung von Umzügen
- Koordination von Inventarbestellungen, insbesondere Möbel und IT-Ausstattung
Ihr Profil – Das bringen Sie mit
- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
- Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich IT, Administration und/oder Veranstaltungsorganisation
- Gute MS Office Kenntnisse und IT-Affinität
- Organisationsgeschick und eine strukturierte, selbstständige Arbeitsweise
- Führerschein
Ihre Benefits – Das bieten wir Ihnen
- Gelebter Teamgeist, kurze Entscheidungswege und ein wertschätzendes Miteinander auf allen Ebenen
- Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitmodelle (Teilzeit / mobiles Arbeiten nach Absprache und Möglichkeit)
- Eine faire Vergütung (E6 AVR.HN), eine vom Arbeitgeber mitfinanzierte Altersversorgung und Weihnachtsgeld
- Familienbudget: Zuschüsse zur Kinderbetreuung und zusätzliche freie Zeit in besonderen Lebenssituationen
- Vergünstigtes Deutschlandticket und Mitarbeiterrabatte
- Persönliche Weiterentwicklung gefördert durch unser modernes Lernmanagementsystem mit zahlreichen E-Learnings
- 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche) plus ein zusätzlicher arbeitsfreier Tag; an Heiligabend, Silvester und Reformationstag haben Sie ebenfalls frei
- Möglichkeit eines Sabbaticals
