Ihre Aufgaben

• Entwicklung und Umsetzung der Pricing-Strategie
• Analyse der Preis-, Margen- und Rabattentwicklung sowie Ableitung, Umsetzung und Nachverfolgung von Maßnahmen zur Verbesserung von Preisqualität und Profitabilität
• Weiterentwicklung von Pricing-Prozessen, Systemen und Steuerungsinstrumenten und Verantwortung für Preisuntergrenzen und Ausnahmeprozesse
• Beratung und Steuerung der Organisation zu Pricing-Fragen und Pricing-Standards
• Identifikation von Handlungsbedarfen aus Markt-, Wettbewerbs- und Vertriebsentwicklungen und Überführung in konkrete Pricing-Maßnahmen
• Sicherstellung der Umsetzung und Einhaltung definierter Pricing-Standards innerhalb der Organisation
• Beratung und Steuerung von Vertrieb und Fachbereichen bei Preisentscheidungen, Rabattmodellen und kommerziellen Fragestellungen.

Ihr Profil

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Erfahrung im Pricing, Vertriebssteuerung, Vertrieb oder Category Management und Erfahrung mit Preisstrategien, Rabattmodellen und Konditionssystemen
• Analytische und konzeptionelle Stärke sowie sehr gutes Kommunikationsvermögen
• Fähigkeit, aus Analysen proaktiv Handlungsempfehlungen abzuleiten und mit Vertriebseinheiten abzustimmen
• Ausgeprägte Kommunikations- und Durchsetzungsfähigkeit im Umgang mit Vertrieb, Management und Fachbereichen
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Sie agieren auf Basis eines klaren Wertesystems, in dem Ehrlichkeit, Freundlichkeit und Wertschätzung einen festen Platz haben

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.