Du trittst einem agilen IT-Operations-Team bei, das für den zuverlässigen Betrieb moderner Arbeits- und Cloud-Plattformen zuständig ist. Du bekommst Raum zur beruflichen Weiterentwicklung, begleitete Einarbeitung und klare Karrierepfade. Technisch arbeitest du mit Cloud-Plattformen wie Azure, AWS oder Google Cloud sowie mit Microsoft-365-Komponenten wie Teams, SharePoint, OneDrive und Intune. Die Rolle bietet die Möglichkeit, Automatisierungsansätze umzusetzen und sich im Bereich Berechtigungs- und Security-Management weiter zu profilieren.

• Sicherstellen des stabilen Betriebs und Monitorings für Workplace- und Cloud-Dienste
• Beheben von Störungen im 2nd-Level und Durchführung tiefergehender Ursachenanalysen
• Betreuen und weiterentwickeln von M365- und Azure-Umgebungen sowie von Endpoint-Management-Lösungen wie Matrix42 oder Empirum
• Steuern von Updates, Upgrades und migrationsbegleitenden Maßnahmen im Lifecycle-Management
• Umsetzen von Berechtigungs- und Sicherheitsmaßnahmen in Zusammenarbeit mit dem Team
• Dokumentieren von Änderungen, Erstellen von Statusberichten und Mitwirken an Verbesserungsinitiativen
• Koordinieren externer Dienstleister und Abstimmen mit internen Schnittstellen aus Technik und Anwenderbetreuung

• Abgeschlossene IT-Ausbildung oder vergleichbare Praxiserfahrung im Systembetrieb
• Erste Erfahrung mit Microsoft 365, Azure und Endpoint-Management-Lösungen
• Gutes Verständnis für Berechtigungs-, Identitäts- und Sicherheitskonzepte wie Azure AD, MFA und Conditional Access
• Praktische Erfahrung mit Monitoring, Störungsbehebung und Lifecycle-Prozessen
• Kommunikationsstärke, dienstleistungsorientierte Haltung und selbstständige Arbeitsweise
• Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

• 🕒 Flexible Arbeitszeitmodelle mit Mobile-Office-Optionen für bessere Work-Life-Balance
• 🏖️ Attraktiver Urlaubsanspruch und ergänzende freie Tage zur Erholung
• 🎓 Gezielte Weiterbildungsangebote und Unterstützung bei fachlicher Entwicklung
• 🎁 Strukturierte Einarbeitung mit festen Ansprechpersonen für einen sicheren Start
• 🛡️ Betriebliches Gesundheits- und Sicherheitskonzept mit präventiven Maßnahmen
• 🚗 Vergünstigte Mobilitätsoptionen und Unterstützung bei der Pendelplanung
• 🎓 Regelmäßige Feedback- und Entwicklungsgespräche zur Karriereplanung
• 🎁 Offene Teamkultur mit regelmäßigen Austauschformaten und Teamevents
• 🕒 Modern ausgestatteter Arbeitsplatz und zeitgemäße Kollaborationstools

Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Sende deine Unterlagen an Param Walia unter p.walia@exclusive.de.com or Carlotta Roesgen unter c.roesgen@exclusive.de.com. Für Fragen stehe ich dir auch gerne telefonisch unter 0211 975 300 32 zur Verfügung.

Für diese Position ist eine Präsenz in Deutschland notwendig. Bewerbungen aus dem Ausland können leider nicht berücksichtigt werden. This position requires local presence in Germany. Applications from outside Germany unfortunately cannot be considered.