Referent/Referentin (w/m/d) in der HA IT-Strategie zur Entsendung in das Geschäftsfeld IT der ARD Tech-Unit
- Stand
DAS ERWARTET DICH
- Du unterstützt die Hauptabteilungsleitung beim Aufbau des Geschäftsfelds IT der ARD Tech-Unit und bei der Geschäfsführung des Netzwerk IT
- Du erarbeitest strategische Konzepte zur Standardisierung, Harmonisierung- und Zentralisierung von IT-Leistungen innerhalb der ARD
- Du unterstützt strategisch und setzt begleitend die Standardisierungs-, Harmonisierungs- und Zentralisierungsmaßnahmen in enger Zusammenarbeit mit den beteiligten Arbeitsstrukturen innerhalb der ARD um
- Du koordinierst die Zusammenarbeit zwischen den entstehenden Geschäftsfeldern und den bestehenden sowie neuen ARD-Netzwerken
- Du koordinierst die Pflege und den Ausbau zentraler Netzwerke und Stakeholder-Beziehungen innerhalb und außerhalb der ARD.
- Du koordinierst und steuerst Präsentations- und Kommunikationsmaßnahmen des Geschäftsfelds IT
DAS BRINGST DU MIT
- Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Medieninformatik, IT-Management oder vergleichbare durch Berufserfahrung erworbene Kenntnisse
- Du hast sehr gute Kenntnisse der Strukturen und Prozesse im öffentlich-rechtlichen Rundfunk, vorzugsweise der ARD
- Du hast Erfahrung in der Organisation, Koordination und Kommunikation übergreifender Projekte und arbeitest zielorientiert, strukturiert und eigenverantwortlich
- Du bist ein kommunikativer und verlässlicher Teamplayer, zeigst Eigeninitiative und blickst gerne über den Tellerrand hinaus
- Du verfügst über eine ausgeprägte Fähigkeit zu analytischem, konzeptionellem und strategischem Denken
- Flexibilität, hohe Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit sowie sicheres und freundliches Auftreten zeichnen Dich aus.
Du erfüllst noch nicht alle beschriebenen Anforderungen? Überzeuge uns von deinem Potenzial und bewirb dich trotzdem!
ECKDATEN
| Eintrittsdatum | zum nächstmöglichen Zeitpunkt |
| Beschäftigungsart | Festanstellung |
| Standort | Baden-Baden, Mainz oder Stuttgart |
| Bewerbungsschluss | 23. Juli 2025 |
| Kontakt im Personalmanagement | Christian Hergenröther, christian.hergenroether@SWR.de |
UNSERE BENEFITS
Unsere Beschäftigten, sowohl vor der Kamera als auch hinter den Kulissen, sind mit ihren Fähigkeiten und Talenten die Grundlage für gutes Programm.
Daher ist es uns wichtig, dass sich alle wohlfühlen. Wir wissen, dass jede Person eigene Schwerpunkte setzt – sei es mehr Zeit für Familie und Freunde, Altersversorgung, Aus-, Fort- und Weiterbildung, eine moderne Arbeitsumgebung, Gesundheits- und Sportmöglichkeiten und/oder berufliche Herausforderungen. Deshalb bieten wir unseren Beschäftigten eine breite Palette an Benefits. Alle Infos zu unseren Benefits gibt’s hier.
Die Stelle ist teilbar.
VIELFALT IM SWR
Der SWR verfolgt das Ziel der beruflichen Chancengleichheit von Frauen und Männern und fordert daher Frauen auf, sich zu bewerben.
Wir sind Unterzeichner der "Charta der Vielfalt" und fördern die Vielfalt in unserer Belegschaft. Jede Bewerbung ist bei uns willkommen, unabhängig von Geschlecht, kultureller oder sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Alter, sexueller Orientierung oder einer Behinderung.
Wir freuen uns auf deine Bewerbung.
