Lohn - CHF150'000 - 180'000

Rolle:

In dieser Rolle gestaltest du deine Arbeit flexibel, indem du eigenverantwortlich in Vollzeit führungsrelevante Aufgaben übernimmst und operativ den Alltag steuerst. Du übernimmst von Beginn an echte Führungsverantwortung und triffst Entscheidungen mit direktem Einfluss auf Strukturen und Prozesse. Du arbeitest eng mit der obersten Leitungsebene zusammen, trägst zu effizienten, vollständig digitalen Abläufen bei und stellst eine reibungslose Betreuung eines vielfältigen, internationalen Mandantenportfolios sicher. Du verantwortest dabei die professionelle Organisation des Treuhandbereichs, sorgst für hohe Qualitätsstandards und die kontinuierliche Weiterentwicklung der internen Abläufe. In dieser Funktion eröffnest du dir klare Perspektiven für die Übernahme weitergehender strategischer Verantwortung bis hin zu Geschäftsleitungs- und Partnerschaftsfunktionen.

Verantwortung:

• Du übernimmst die Gesamtverantwortung für die Treuhand-Abteilung, führst die Teamleiter und stellst die Einhaltung aller Qualitätsstandards und Fristen sicher.
• In dieser Rolle führst du ein eigenes Mandatsportfolio von der laufenden Buchführung und Lohnbuchhaltung bis zu Jahresabschlüssen und umfassender Steuerberatung.
• Du führst und entwickelst dein Team, coachst die Teamleiter, planst Kapazitäten und baust eine starke Qualitätskultur auf.
• In dieser Rolle verantwortest du ERP-Systeme und digitale Prozesse, optimierst interne Abläufe und setzt erkannte Verbesserungs­potenziale um.
• Du gestaltest die Unternehmensstrategie aktiv mit, bringst eigene Ideen ein und treibst die Weiterentwicklung von Nexova voran.
• Als Führungskraft Treuhand und operative Leitung prägst du die Zukunft des digitalen Treuhandwesens mit – mit Perspektive auf Geschäftsleitung und Partnerschaft.

Qualifikationen:

• Abgeschlossene Ausbildung im Treuhandwesen (z.B. dipl. Treuhandexperte, dipl. Steuerexperte, Wirtschaftsprüfer oder vergleichbar).
• Mehrjährige Erfahrung in einer Treuhandgesellschaft, davon mindestens 2–3 Jahre in einer Führungsfunktion.
• Sehr gutes Fachwissen in Buchführung, Jahresabschluss, Steuern und Lohnbuchhaltung nach Schweizer Recht.
• Hohe digitale Affinität und Praxis im Umgang mit modernen ERP- und Buchhaltungssystemen.
• Ausgeprägtes unternehmerisches Denken, mit dem Anspruch, aktiv mitzugestalten und Verantwortung zu übernehmen.
• Persönlich überzeugst du durch Loyalität, Vertrauenswürdigkeit, Proaktivität, Präzision sowie hervorragende Deutsch- und gute Englischkenntnisse.

Benefits:

• Flexible Arbeitszeitgestaltung: Flexible Arbeitszeiten ohne starre Präsenzpflicht
• Homeoffice: 100% Remote oder Arbeitsplatz im Büro nach Wahl
• Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte: Abwechslungsreiche Mandate mit KMU und internationalen Unternehmen
• Offene Unternehmenskultur: Direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung und flache Hierarchien
• Internationales Umfeld: Arbeit mit internationaler Kundschaft in modernem Umfeld

ROCKEN Jobs:

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