Strategic Account Manager (m/w/d)
Strategic Account Manager (m/w/d)
Strategic Account Manager (m/w/d)
Strategic Account Manager (m/w/d)
K&P Computer Service- und Vertriebs-GmbH
IT-Dienstleister
Bayern
- Art der Anstellung: Vollzeit
- 54.500 € – 73.500 € (von XING geschätzt)
- Hybrid
Strategic Account Manager (m/w/d)
Über diesen Job
Strategic Account Manager (m/w/d)
Werde Teil unseres Teams und gestalte unseren Erfolg aktiv mit.
Region Bayern, Region Hamburg/Hannover
Du bist ein Kommunikationstalent und hast ein Gespür für die Bedürfnisse Deiner Kunden? Du möchtest in einem dynamischen Umfeld arbeiten und maßgeblich zum Erfolg unseres Unternehmens beitragen? Dann suchen wir genau Dich als Strategic Account Manager (m/w/d) für die Region Bayern und die Region Hamburg/Hannover!
DAS IST DEIN JOB
- Betreuung und Ausbau von strategischen Key Accounts
- Entwicklung und Umsetzung von individuellen Vertriebsstrategien zur Kundenbindung und -entwicklung
- Identifikation von Cross-Selling- und Up-Selling-Potenzialen bei Bestandskunden
- Beratung unserer Kunden bei komplexen IT-Lösungen, insbesondere im Bereich Cloud, Managed Services, Datacenter und Security
- Verhandlungsführung und Abschluss von Verträgen auf Entscheider-Ebene
- Zusammenarbeit mit technischen Teams, Presales und anderen Abteilungen zur erfolgreichen Projektumsetzung
- Markt- und Wettbewerbsbeobachtung sowie Identifikation neuer Geschäftsmöglichkeiten
- Pflege und Ausbau eines Netzwerks innerhalb der Branche
DAS BRINGST DU MIT
- Mindestens 3–5 Jahre Vertriebserfahrung im B2B-Vertrieb, vorzugsweise in den Bereichen: Managed Services, Datacenter-Infrastruktur, IT-Outsourcing oder Hybrid-Cloud-Lösungen, Cybersecurity (SOC, SIEM, MDR)
- Erfahrung im Aufbau und Management von Kundenbeziehungen, idealerweise mit eigenem Kundenstamm
- Verständnis für aktuelle IT-Trends (Data Management, Cloud, Security, Automatisierung)
- Fähigkeit, technische Anforderungen auf Geschäftsebene zu verstehen und daraus mit Presales Lösungen zu entwickeln
- Erfahrung im Zusammenspiel mit technischen Presales- oder Consulting-Teams
- Hunter-Mentalität: Eigeninitiative, Abschlussstärke, ausgeprägte Zielorientierung
- Beratungskompetenz: Fähigkeit, Kundenbedarfe zu identifizieren und als Trusted Advisor aufzutreten
- Kommunikationsstärke: Präsentationssicherheit auf Entscheiderebene (IT-Leiter, ggf. CIO und GF)
- Ausgeprägte Verhandlungs- und Abschlussstärke: nachweisbare Vertriebserfolge (z. B. Umsatzentwicklung, Neukundengewinne, Abschlüsse)
- Selbstständige Arbeitsweise und Teamfähigkeit
UNSER ANGEBOT
- Ein sicherer Arbeitsplatz in einem erfolgreichen, wachstumsstarken, mittelständischen Unternehmen mit vielen Benefits.
- Ein attraktives Vergütungspaket und gute Sozialleistungen (u.a. betriebliche Altersvorsorge, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, 30 Tage Urlaub).
- Individuelle Einarbeitung, stetige fachspezifische Trainings/Weiterbildungen und hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten.
- Ein motivierendes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und eine offene, teamorientierte Unternehmenskultur mit guter Work-Life-Balance.
- Jahresmeetings, Incentives (z.B. 100% Club Reise), Grillfeste, Weihnachtsfeier und Quartalsfrühstücke.
Stellenbezogene Zusatzleistungen
Unsere Position bietet Dir neben einem wettbewerbsfähigen Gehalt zusätzliche Vorteile wie ein Jobrad und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten. Profitiere von diesen flexiblen und umweltfreundlichen Zusatzleistungen.
Gehalts-Prognose
Bewertung von Mitarbeitenden
Gesamtbewertung
Basierend auf 86 BewertungenVorteile für Mitarbeitende
Unternehmenskultur
Unternehmenskultur
86 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei K&P Computer Service- und Vertriebs-GmbH als eher modern.Der Branchen-Durchschnitt geht übrigens in Richtung modern