Als Advanced Practice Nurse (APN), in Voll- oder Teilzeit, übernehmen Sie eine Schlüsselrolle in der Weiterentwicklung der Pflegepraxis.

Das sind Ihre Aufgaben

• Gestaltung und Verantwortung des gesamten Pflegeprozesses – von der Planung bis zur Evaluation
• Durchführung erweiterter klinischer Assessments und Anwendung evidenzbasierter Interventionen
• Eigenständige Entscheidungsfindung in komplexen pflegerischen Versorgungssituationen
• Beratung über Sektorengrenzen hinweg, Sicherstellung und Vermittlung von Behandlungswegen Aufklärung und Unterstützung von Patientinnen und Patienten sowie deren Angehörigen zur Förderung von Selbstmanagement und Selbsthilfekompetenz
• Begleitung und Anleitung von Pflegekräften und Fachkolleginnen und Fachkollegen

Darüber hinaus leisten Sie einen wesentlichen Beitrag zur Pflegeentwicklung und Qualitätssicherung durch:

• Entwicklung, Implementierung und Evaluation evidenzbasierter Konzepte
• Datenerhebung und -analyse zur Optimierung der Pflegequalität
• Organisation und Moderation multiprofessioneller Fallbesprechungen
• Mitarbeit an ethischen Entscheidungsprozessen
• Durchführung von Training on the job und internen Fortbildungen
• Wissenschaftliche Publikationen und Präsentationen auf Fachtagungen

Das bringen Sie mit

• Abgeschlossenes Masterstudium in Advanced Nursing Practice, Pflegewissenschaft oder einem vergleichbaren Bereich
• Mehrjährige Berufserfahrung in der direkten Pflege
• Erfahrung in der Umsetzung evidenzbasierter Pflegepraxis oder in Versorgungsprojekten
• Fundiertes Fachwissen in einem spezialisierten Bereich sowie Sicherheit im Umgang mit komplexen Pflegeprozessen
• Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit im interprofessionellen Umfeld
• Bereitschaft zur bereichsübergreifenden Tätigkeit sowie hohe Eigenverantwortung und Innovationsfreude

Das bieten wir

• Finanzielle Vorteile: Tarifvertraglich geregelte Vergütung, Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge, Arbeitgeberzuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen, regionale und überregionale Vergünstigungen, Corporate Benefits
• Erholung & Freizeit: Tarifvertraglich geregelte 30 Tage Urlaub, zusätzlich freie Tage für Weihnachten und Silvester, Vielzahl an kulturellen Angeboten und Freizeitmöglichkeiten in der Stadt Bayreuth
• Vereinbarkeit Familie & Beruf: Zuschuss zu Kinderbetreuungskosten, Kinderbetreuungsmöglichkeiten, Ferienbetreuung
• Gesundheit: Fahrradleasing, kostenlose Nutzung des internen Fitnessraumes, Yoga-Kurse, Hautscreening & Back-Check Termine
• Hospitation: Möglichkeit uns als Arbeitgeber kennenzulernen

Ansprechpartner

Wenden Sie sich gerne an das Sekretariat der Pflegedirektion.

Telefon: 0921/400-1005

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.