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  • Art der Beschäftigung: Vollzeit
  • 32.000 € – 43.000 € (von XING geschätzt)
  • Vor Ort
  • Aktiv auf der Suche

Kinderpfleger*in

Über diesen Job

in (m/w/d)

Kinderpfleger*in

Das Wichtigste auf einen Blick

  • Kindertagesstätte Oppen
  • Ober Seifen 18 , 66701 Beckingen
  • Saarland / Merzig-Wadern
  • 28.09.2026
  • Befristete Anstellung
    Befristet bis: 31.07.2027
  • Vollzeit

Stellenbeschreibung

Kinderpfleger*in (w/m/d)

I-2026-642 / E-2026-642

Standort

Kindertagesstätte Oppen

Arbeitsbedingungen

ab sofort

Vollzeit
39 Wochenstunden

Konditionen

TV AWO Saarland EG S3

zunächst längstens bis 31.07.2027 befristet

Ihre Aufgaben bei uns

  • Mitwirkung bei der Betreuung und Begleitung der Kinder im Gruppenalltag sowie bei Übergängen und der Eingewöhnung
  • Unterstützung bei der Planung und Durchführung von Bildungs-, Gruppen- und Förderangeboten
  • Alltagsbeobachtung der Kinder sowie Wahrnehmung und Weitergabe von Auffälligkeiten
  • Sprachförderung im Alltag und Unterstützung bei der Begleitung von Kindern mit Förderbedarf
  • Begleitung und Unterstützung bei Ausflügen, Aktionen, Festen und Feiern
  • Umsetzung von Aufsichts-, Hygiene- und Pflegepflichten
  • Wertschätzender Austausch und Zusammenarbeit mit Eltern im Alltag
  • Aktive Zusammenarbeit und Mitgestaltung im Gruppenteam
  • Mitwirkung im Erste-Hilfe- und Notfallmanagement

Sie bringen mit

  • Abgeschlossene Ausbildung als Kinderpfleger*in oder vergleichbare Qualifikation
  • Zuverlässiges, verantwortungsbewusstes und eigenständiges Handeln
  • Aufmerksame Beobachtungsgabe und sicherer Umgang mit Dokumentationsaufgaben
  • Eigeninitiative, Engagement und Freude an der pädagogischen Arbeit
  • Teamfähigkeit und wertschätzender Umgang mit Kindern, Eltern und Kolleg*innen

Wir bieten Ihnen

  • Altersvorsorge

  • Eigene Akademie

  • Tarifvertrag mit vielen Zusatzleistungen

  • Jahressonderzahlung

  • Beihilfefond

Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Ihre Vorteile

  • 24.12. und 31.12. arbeitsfrei
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Betriebsarzt
  • Corporate Benefits
  • Fahrradleasing
  • Finanzierte Fort- und Weiterbildung
  • Gesundheitsmaßnahmen
  • Jahressonderzahlung
  • Mitarbeiter*innen-Events
  • Mitarbeiter*innen-Rabatte
  • Prämie für Mitarbeitendenwerbung
  • Treueprämie

Gehalts-Prognose

Unternehmens-Details

company logo

AWO

Sozialwesen

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