Forderungsmanager (m/w/d) Referenz 12-255715

Sie sind eine souveräne Führungskraft, die mit Konfliktmanagement und Moderationstechniken sicher umgeht? Sie kombinieren einen informierenden Führungsstil mit gezielter Delegation und schaffen eine produktive Arbeitsatmosphäre? Dann sind Sie genau die richtige Verstärkung für unseren Kunden! 
Neben Ihrer ausgeprägten Durchsetzungsfähigkeit überzeugen Sie mit Standfestigkeit und bewahren auch in anspruchsvollen Situationen einen kühlen Kopf. Ihr klarer Kommunikationsstil, Ihre strukturierte Vorgehensweise und Ihre Fähigkeit, Menschen zu motivieren, machen Sie zum idealen Kandidaten für diese verantwortungsvolle Position.
Nutzen Sie Ihre Stärken, um das Team des Kunden erfolgreich weiterzuentwickeln und aktiv zur Gestaltung einer kooperativen und effizienten Arbeitsumgebung beizutragen!
Für unseren renommierten Kunden in Bensheim  suchen wir Sie in Direktvermittlung  als Forderungsmanager (m/w/d).

Ihre Benefits:

• Mobiles Arbeiten
• Flexible Arbeitszeiten / Work-Life-Balance
• Pkw-Stellplätze 
• Gesundheitsleistungen
  

Ihre Aufgaben:

• Entwicklung und Steuerung der Abteilung Forderungsmanagement
• Fachliche und disziplinarische Führung der Abteilung
• Förderung und Begleitung der persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung der Mitarbeiter
• Verantwortung für den strukturierten und effizienten Austausch innerhalb der Abteilung und mit relevanten Schnittstellen
• Sicherstellung der Prozessqualität durch fortlaufendes Monitoring und strukturiertes Reporting
• Optimierung und Digitalisierung der Forderungsmanagementprozesse

Ihr Profil:

• Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder abgeschlossenes Studium
• Berufserfahrung im Forderungsmanagement und in einem EVU
• Kenntnisse in den Bereichen Debitorenmanagement, Mahnprozesse sowie gerichtliche Mahnverfahren
• Gute Kenntnisse im Umgang mit dem MS Office-Paket
• Sehr gute Deutschkenntnisse
• Selbständige, sorgfältige und ergebnisorientierte Arbeitsweise
• Ausgeprägtes Verhandlungsgeschick und Kommunikationsstärke
• Sicheres und professionelles Auftreten
• Analytische Fähigkeiten und Entscheidungskraft

Weitere Details:

• Vertragsart: Personalvermittlung, (39 Stunden/Woche)
• Branche: Versorgung & Entsorgung & Energie
• Karrierestufe: Professional/Experienced
• Gehaltsrahmen: 45.000 bis 55.000 EUR/Jahr
• Homeoffice-Option

Amadeus Fire ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung.

Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire:

• Ohne Anschreiben einfach bewerben
• Persönliche Betreuung und Coaching
• Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten
• 35 Jahre Erfahrung
• 100% kostenlos für Bewerber

Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen Christiane Uhlich (Tel +49 (0) 6151 50117-15 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-255715 per E-Mail an: bewerbung.darmstadt@amadeus-fire.de.

Amadeus Fire AG
Niederlassung Darmstadt
Birkenweg 14a
64295 Darmstadt