16-031-2025 Mitarbeiter*in Rechts- und Grundsatzfragen im Bereich Datenschutz (m/w/div)

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Deutsche Rentenversicherung Bund

Öffentliche Verwaltung

Berlin

  • Art der Anstellung: Vollzeit
  • 53.500 € – 68.500 € (von XING geschätzt)
  • Vor Ort
  • Zu den Ersten gehören

16-031-2025 Mitarbeiter*in Rechts- und Grundsatzfragen im Bereich Datenschutz (m/w/div)

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Über diesen Job

Mitarbeiter*in Rechts- und Grundsatzfragen im Bereich Datenschutz (m/w/div)

Ort

Berlin-Charlottenburg-Wilmersdorf

Vergütung

Entgeltgruppe 12 TV EntgO-DRV (53.380,10-83.414,27 Euro)

Eintrittsdatum

  1. November 2025

Beschäftigung

Teilzeit (unbefristet), Vollzeit (unbefristet)

Bewerbungsfrist

  1. September 2025

Ausschreibungsnummer

16-031-2025

Aufgaben

  • Beraten und Unterstützung der einzelnen Fachabteilungen der DRV Bund und der Träger der DRV bei der Erfüllung der Datenschutz-Anforderungen
  • Beantworten von Grundsatzfragen des Datenschutzes und des Sozial- und Steuergeheimnisses
  • Erstellen von datenschutzrechtlicher Literatur
  • Unterstützen beim Planen und Entwickeln technischer und/oder organisatorischer Maßnahmen zum Datenschutz, Sozial- und Steuergeheimnis
  • Stellung nehmen zu Gesetzen, Abkommen, Rechtsverordnungen, Verwaltungsvorschriften
  • Mitwirken bei der Entwicklung von Strategien zur Umsetzung von Maßnahmen aus den datenschutzrechtlichen Regelungen
  • Vorbereiten und Teilnehmen an Gremiensitzungen, Projektgruppen, Schulungen und Besprechungen

Tätigkeitsbereich

Die Abteilung Unternehmenssicherheit nimmt als zentrale Dienstleisterin der DRV Bund Aufgaben der IT- und physischen Sicherheit, des Schutzes personenbezogener Daten, des Geheimschutzes und Notfallmanagements sowie Grundsatz- und Querschnittsaufgaben wahr. Die Mitarbeitenden des Datenschutzes sind zuständig für alle Fragen des Schutzes der Sozialdaten, der Steuerdaten, der Beschäftigtendaten und sonstiger personenbezogener Daten und unterstützen alle Abteilungen des Hauses und die Datenschutzbeauftragte der DRV Bund.

Profil

  • Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Hochschulbildung (Bachelor/Diplom-FH oder gleichartig) mit erster Berufserfahrung im Datenschutz beziehungsweise IT-Bereich oder Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische, büro- oder verwaltungsorientierte Berufsausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung im Datenschutzbereich beziehungsweise IT-Bereich
  • Darüber hinaus verfügen Sie über nachweisbare Berufserfahrung in einem Datenschutzbereich/IT-Sicherheitsbereich, als Datenschutzbeauftragter beziehungsweise als IT-Sicherheitsbeauftragter oder Sie verfügen über nachweisbare theoretische Kenntnisse und/oder praktische Erfahrungen bei der Erstellung von Sicherheits- und/oder Datenschutzkonzepten
  • Sie haben idealerweise bereits Erfahrung im projektbezogenen Arbeiten und bringen Talent im Halten von Vorträgen und Schulungen mit
  • Analytisches Denken und eine IT-Affinität runden Ihr Profil ab

Weitere Informationen

Menschen mit einer Schwerbehinderung oder ihnen Gleichgestellte im Sinne von § 2 Abs. 2 und 3 SGB IX werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Begrüßt werden Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten.

Die Tätigkeit erfordert die Bereitschaft zu Dienstreisen

Bitte beachten Sie, dass Sie nach einer Einstellungszusage gemäß Sicherheitsüberprüfungsgesetz (§ 9 SÜG) geprüft werden. Diese Sicherheitsüberprüfung darf nicht zum Ergebnis haben, dass ein Sicherheitsrisiko vorliegt, das der sicherheitsempfindlichen Tätigkeit entgegensteht (§ 14 SÜG).

Zur Besetzung der Position werden wir mit Bewerbenden, die sich in der engeren Auswahl befinden, Gespräche führen.

Diese Stellenausschreibung bezieht sich auf einen Bereich, in dem Frauen im Sinne des Bundesgleichstellungsgesetzes unterrepräsentiert sind. Die Deutsche Rentenversicherung Bund hat sich die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt. Wir sehen daher Bewerbungen von Frauen mit besonderem Interesse entgegen.

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.

Gehalts-Prognose

Unternehmens-Details

company logo

Deutsche Rentenversicherung Bund

Öffentliche Verwaltung

10.001 oder mehr Mitarbeitende

Berlin, Deutschland

Bewertung von Mitarbeitenden

Vorteile für Mitarbeitende

Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Kantine
Restaurant-Tickets
Kinderbetreuung
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen
Hunde willkommen

Unternehmenskultur

Unternehmenskultur

934 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei Deutsche Rentenversicherung Bund als ausgeglichen zwischen traditionell und modern.Dies stimmt ungefähr mit dem Branchen-Durchschnitt überein.

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