Als Doktor.De gestalten wir die hybride Medizin der Zukunft für Deutschland. Durch die smarte Verbindung digitaler und physischer Behandlungswege schaffen wir eine Patient-Journey, die zukunftsfähig, effizient und hochwertig ist. Dabei stehen wir für eine proaktive Rundum-Versorgung, die nicht nur auf akute Beschwerden reagiert, sondern Gesundheit ganzheitlich denkt – vorausschauend, individuell und kontinuierlich begleitet.

So revolutionieren wir die Versorgung und machen medizinische Betreuung für alle einfacher, schneller und besser.

• Verantwortung für die Hauptbuchhaltung von Doktor.De und den Tochtergesellschaften inkl. Debitoren-/Kreditorenabstimmungen
• Selbstständige und verlässliche Kontenabstimmungen (Haupt- und Nebenbücher), Rückstellungen und Abgrenzungen
• Abstimmung von Intercompany-Sachverhalten und proaktive Rückmeldung an die Head of Accounting bei Abweichungen
• Eigenständige Steuerung des Zahlungsverkehrs bis zur finalen Freigabe
• Mitwirkung an Monats- und Jahresabschlüssen nach HGB in enger Zusammenarbeit mit der Head of Accounting
• Aktive Mitgestaltung der Integration neu akquirierter Arztpraxen in unsere Finance-Prozesse

• Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise Steuerfachangestellte:r, oder gleichwertige Qualifikation mit Schwerpunkt Accounting
• Mehrjährige Berufserfahrung im Accounting (HGB)
• Sicherer Umgang mit DATEV; idealerweise Erfahrung mit Candis, Pleo oder vergleichbaren Cloud-Lösungen
• Ausgeprägte Hands-on-Mentalität und strukturierte, zielorientierte Arbeitsweise
• Exzellente Deutschkenntnisse in Wort und Schrift auf muttersprachlichem Niveau (C1/C2) sind zwingend erforderlich

Nice to have

• Erfahrung im Praxis-/Healthcare-Umfeld oder in dynamischen, wachsenden Organisationen
• Prozessaffinität und Freude an Digitalisierung

• Motiviertes Team mit flachen Hierarchien und viel Raum für eigene Ideen und Entwicklung
• Die Chance, aktiv an der Digitalisierung des Gesundheitswesens mitzuwirken
• Flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
• 30 Tage Urlaub pro Jahr plus 24. & 31. Dezember zusätzlich frei
• Individuelles Weiterbildungsbudget
• Bezuschusstes Firmenticket für den öffentlichen Nahverkehr
• Geförderte betriebliche Altersvorsorge
• Vollfinanzierte betriebliche Krankenversicherung
• Subventionierte und flexible Urban Sports-Mitgliedschaft
• Zugang zu Angeboten rund um mentale Gesundheit und persönliches Coaching über unseren Partner OpenUp
• Regelmäßige Team Events

Dann wende dich gerne an unsere HR-Abteilung, Vanessa Zolfaghar und Anika Bürger stehen dir bei Rückfragen unter jobs@doktor.de jederzeit zur Verfügung.