🌟 WIR SUCHEN DICH 🌟

Du willst Verantwortung für mehrere Standorte übernehmen, denkst in Zahlen und Konzepten und hast Lust, neue Erlebnisse deutschlandweit auszurollen? Dann werde Teil unseres Operations-Teams als Area Manager (m/w/d) – remote, egal wo in Deutschland du wohnst.

Triviar betreibt eigene Erlebnis-Standorte in ganz Deutschland: Creative Hubs für Töpfern, Keramik bemalen, Drink & Paint, Tufting, Schmuck und Barista-Kurse sowie Food Hubs für Kochkurse, Cocktailkurse, Tastings und Dinner-Formate. Aktuell sind wir an 12 Standorten in 11 Städten, weitere Eröffnungen stehen kurz bevor.

Wir wachsen schnell und bauen gerade unsere Strukturen und Prozesse auf. Das heißt: Du gestaltest mit, packst aber auch selbst mit an und arbeitest operativ mit.

💡 UNSER WARUM

Why: Die besten Momente passieren offline – gemeinsam mit anderen Menschen. Try something new. Together.

Vision: Wir wollen der größte Erlebnisanbieter werden.

Mission: Wir definieren lokale Erlebnisse neu und schaffen in jeder größeren Stadt ein vielfältiges, zugängliches Angebot an Kursen und Events – zum Selbst-Erleben und zum Verschenken.

🧩 DEINE ROLLE & AUFGABEN

• Führung der Standorte: Du führst die Hub-Koordinationen (unsere Standortleitungen) deiner Standorte. Sie steuern den Alltag vor Ort, du gibst Ziele, Struktur und Richtung.

• Führungskräfte entwickeln: Du coachst unsere Hub-Koordinationen, entwickelst sie weiter und baust Nachwuchs für neue Standorte auf.

• Zahlenverantwortung: Du verantwortest Umsatz und Marge deiner Standorte und leitest daraus Maßnahmen ab, z. B. bei Kursfrequenz und Auslastung.

• Rollout neuer Kategorien: Du bringst neue Kursformate an unsere Standorte, von der Planung über Personal und Material bis zum ersten Kurs.

• Konzepte weiterentwickeln: Du arbeitest an unseren Standortkonzepten Creative Hub und Food Hub mit und baust zukünftige Konzepte mit auf.

• Neue Standorte eröffnen: Du machst neue Standorte startklar, stellst das Team ein und sorgst für einen sauberen Start.

• Strukturen aufbauen: Du entwickelst Abläufe, Playbooks und Qualitätsstandards mit uns weiter.

🎨 DAS BRINGST DU MIT

• Erfahrung im Multi-Unit-, Filial- oder Area-Management, z. B. aus Gastronomie, Retail, Freizeit oder einem wachsenden Start-up

• Führungserfahrung, gern auch über Distanz

• Sicherer Umgang mit Zahlen und KPIs

• Hands-on-Mentalität: Du arbeitest auch operativ mit und packst bei Eröffnungen selbst an

• Hohe Reisebereitschaft: Du bist regelmäßig an unseren Standorten in ganz Deutschland und in unserem Office in Hamburg unterwegs

• Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise und Spaß an digitalen Tools

🚀 UND WARUM NUN ZU TRIVIAR?

• Direkt mit dem Gründer: Du arbeitest eng mit unserem Gründer und CEO zusammen.

• Startup-Atmosphäre: Offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen.

• Entwicklungsmöglichkeiten: Viel Raum für Ideen, individuelle Weiterentwicklung und eigene Projekte.

• Tolle Rabatte: 25 % Mitarbeiterrabatt auf alle Kurse & Erlebnisse und Firmenrabatte über unser Benefit-Portal Hrmony – z. B. bei Urban Sports Club, About You oder Douglas

• Ausstattung: Firmenhandy und Laptop von Apple.

• Mobilität: Deutschlandticket – komplett übernommen

• Remote-Arbeit: Flexible Arbeitszeiten, arbeiten von überall in Deutschland – unser Office ist in Hamburg

• Gemeinsam Erleben: Triviar Teamevents, Merch und tolle Kurse & Erlebnisse

📝 LUST, DABEI ZU SEIN?

Cool! Dann los – so läuft's ab:

• Sende uns einfach deinen Lebenslauf über das Portal

• Wir vereinbaren einen Videocall zum Kennenlernen

• Danach laden wir dich zu uns ins Office nach Hamburg ein

• Passt alles für beide Seiten? Dann bekommst du deinen Vertrag und wir legen gemeinsam los

Werde Teil von Triviar und gestalte das Wachstum unserer Standorte mit. Wir freuen uns auf deine Bewerbung! 🌟