Financial Controller (m/w/d)
Financial Controller (m/w/d)
- Art der Beschäftigung: Vollzeit
- Hybrid
- Zu den Ersten gehören
Financial Controller (m/w/d)
Über diesen Job
Intro
Übernimm eine spannende Position in einem dynamischen UnternehmenSpannende Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
Firmenprofil
Unser Mandant ist ein etabliertes, international tätiges IT‑Unternehmen mit ambitionierten Wachstumsplänen. Du suchst ein dynamisches Umfeld und möchtest deine Expertise in einem wachsenden, mittelständisch geprägten Unternehmen einbringen? Dann bewirb dich jetzt und erfahre mehr über deine zukünftige Rolle als Financial Controller (m/w/d).
Aufgabengebiet
- Mitarbeit bei den laufenden Monats‑ und Jahresabschlüssen nach HGB. Sowohl auf Ebene der Einzelgesellschaften als auch für die Unternehmensgruppe
- Erstellung aussagekräftiger Management‑, Banken‑ und Investorenreportings inklusive Analyse und Kommentierung
Unterstützung der integrierten Unternehmensplanung durch Budgetierung, Forecasts, Soll‑Ist‑Vergleiche und fundierte Abweichungsanalysen - Überwachung der Liquiditätsentwicklung, Erstellung von Cash‑Flow‑Prognosen sowie Analyse des kurzfristigen und mittelfristigen Kapitalbedarfs
- Steuerung und Weiterentwicklung interner Finanzprozesse, Kostenstrukturen und Controlling‑Instrumente zur Effizienz‑ und Transparenzsteigerung
- Zentrale Schnittstellenfunktion für Geschäftsführung, Fachabteilungen und externe Beratungen
Anforderungsprofil
- Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium mit Schwerpunkt Finance, Accounting oder Controlling oder eine vergleichbare Qualifikation
- Erste Berufserfahrung im Controlling, Financial Reporting oder Finanzmanagement
- Fundierte Kenntnisse in Rechnungslegung nach HGB sowie in Controlling‑Instrumenten, Budgetierung und Forecasting
- Sicherer Umgang mit ERP‑Systemen sowie gängigen Reporting‑ und Analyse‑Tools
- Sehr gute Excel‑Kenntnisse und ausgeprägte Zahlen‑ und Analyseaffinität
- Strukturierte, eigenständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Souveränes Auftreten und sichere Kommunikation gegenüber internen und externen Stakeholdern
- Hohe Teamfähigkeit und Erfahrung in der Zusammenarbeit mit mehreren Fachbereichen
- Verhandlungssichere Deutsch‑ und sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Vergütungspaket
- Attraktives, leistungsorientiertes Vergütungspaket mit langfristiger Entwicklungsperspektive
- Hybrides Arbeitsmodell mit der Möglichkeit, bis zu zwei Tage pro Woche im Home Office zu arbeiten
- Flexible Arbeitszeiten und ein modernes, vertrauensbasiertes Arbeitsumfeld
- Eigenverantwortliches Arbeiten mit hoher Nähe zu Management und CFO
- Internationales Umfeld mit spannenden fachlichen Schnittstellen
- Individuelle Weiterbildungs‑ und Entwicklungsmöglichkeiten
- Moderne Arbeitsmittel sowie ein strukturierter und professioneller Onboarding‑Prozess
- Weitere Zusatzleistungen und Benefits