IT Governance Manager

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Seehoff GmbH

Personaldienstleistungen und -beratung

Berlin, Hamburg, Bremen, Brandenburg an der Havel, Lübeck, Potsdam, Hannover, Oldenburg, Kiel

  • Art der Beschäftigung: Vollzeit
  • 75.000 € – 100.000 € (Unternehmensangabe)
  • Hybrid

IT Governance Manager

Über diesen Job

Über uns

Die Seehoff GmbH – deine erste Adresse für spannende Positionen in der IT. Für unseren Kunden, einen international agierenden Konzern, suchen wir einen IT-Governance Manager (m/w/d).

🤫 Pssst: Exklusivauftrag – diese Stelle wird im exklusiven Mandat besetzt. Schnell sein lohnt sich.

Aufgaben

  • Du dokumentierst und modellierst IT-Prozesse, hältst diese aktuell und sorgst dafür, dass sie in den vorgesehenen Systemen sauber gepflegt werden.
  • Du behältst Fristen, wiederkehrende Berichtspflichten, Nachweise, Versionsstände und Freigaben im Blick und koordinierst die notwendigen Schritte.
  • Wo Prozesse noch fehlen, entwickelst du gemeinsam mit den beteiligten Bereichen praktikable Lösungen und begleitest deren Einführung.
  • Du organisierst und moderierst Workshops, erklärst Governance-Anforderungen verständlich und unterstützt die Verantwortlichen dabei, diese im Arbeitsalltag umzusetzen.
  • Du entwickelst bestehende Governance-Prozesse kontinuierlich weiter und orientierst dich dabei unter anderem an ITIL, GRC-Ansätzen und gängigen Governance-Frameworks.
  • Du unterstützt bei der Umsetzung regulatorischer und interner Anforderungen und sorgst dafür, dass Richtlinien, Standards und Verfahrensanweisungen aktuell und nachvollziehbar bleiben.
  • Du begleitest Reviews, Self-Assessments und Audits und arbeitest dabei eng mit angrenzenden Bereichen wie Risikomanagement und Compliance zusammen.
  • Du hilfst dabei, Know-how und Verantwortlichkeiten dauerhaft intern zu verankern – beispielsweise im Business Continuity Management.

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Das macht die Stelle spannend

Unser Kunde steht am Anfang einer umfassenden Transformation. Neue Strukturen und Teams entstehen, gewachsene Arbeitsweisen werden neu gedacht – und dafür braucht es eine Governance, die nicht nur auf dem Papier funktioniert. Du kannst Prozesse, Standards und Verantwortlichkeiten aktiv mitentwickeln, fehlende Strukturen aufbauen und dafür sorgen, dass sie im Arbeitsalltag tatsächlich gelebt werden. Dabei verbindest du fachliche Genauigkeit mit Kommunikation und bringst unterschiedliche Bereiche zusammen.

Wenn du später sagen möchtest: „Diese Strukturen und Prozesse habe ich mit aufgebaut“, bekommst du hier die Chance dazu.

Profil

  • Du bringst praktische Erfahrung aus IT-Governance, GRC, IT-Prozessmanagement oder einem vergleichbaren regulierten Umfeld mit.
  • Du kannst Prozesse strukturiert aufnehmen, modellieren und dokumentieren und hast idealerweise bereits im Business Process Engineering gearbeitet.
  • Du kennst die typischen Anforderungen an Dokumentationen, Nachweise, Versionsstände, Fristen und wiederkehrende Governance-Aufgaben.
  • Mit ITIL und Governance-Frameworks wie COBIT bist du vertraut; eine entsprechende Zertifizierung ist wünschenswert.
  • Regulatorische Themen wie NIS2, DSGVO, KRITIS, oder der EU AI Act sind dir zumindest aus deiner bisherigen Arbeit bekannt.
  • Du arbeitest sorgfältig und verbindlich, ohne dich ausschließlich in Dokumentationen zu verlieren
  • Workshops, Abstimmungen und die Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Stakeholdern gehören für dich selbstverständlich dazu.
  • Deutsch und Englisch beherrschst du sicher in der beruflichen Kommunikation.

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Erfüllst du nicht alle Anforderungen? Macht nichts. Wir sind mit vielen Unternehmen in deiner Region vernetzt – bestimmt ist die richtige Stelle für dich dabei. Lass uns sprechen!

Benefits

  • Profitiere von vier Tagen mobilem Arbeiten pro Woche und genieße viel Freiheit bei der Gestaltung deines Arbeitsalltags.
  • Flexible Arbeitszeiten geben dir zusätzlichen Spielraum, um Beruf und Privatleben gut miteinander zu verbinden.
  • 30 Tage Urlaub sorgen für ausreichend Zeit zum Abschalten, Reisen und Auftanken.
  • Mit Fort- und Weiterbildungen kannst du dich fachlich gezielt weiterentwickeln und neue Kompetenzen aufbauen.
  • Individuelle Coachings begleiten dich bei deiner persönlichen und beruflichen Entwicklung und geben dir neue Impulse.
  • Management-Trainings unterstützen dich dabei, deine Fähigkeiten auszubauen und dich auf neue Verantwortung vorzubereiten.
  • Mit dem Mental Health Coaching steht dir bei Bedarf professionelle und vertrauliche Unterstützung in unterschiedlichen Lebenssituationen zur Seite.
  • Eine betriebliche Altersvorsorge hilft dir dabei, schon heute zusätzlich für deine Zukunft vorzusorgen.
  • Mit vermögenswirksamen Leistungen erhältst du zusätzliche Unterstützung für deinen langfristigen Vermögensaufbau.
  • Profitiere von vergünstigten Versicherungstarifen und attraktiven Sonderkonditionen.
  • Mit dem Firmenrad kannst du dir dein Wunschrad zu attraktiven Konditionen sichern – für den Arbeitsweg und deine Freizeit.
  • Der EGYM Wellpass eröffnet dir ein vielseitiges Sportangebot mit Fitnessstudios, Schwimmbädern und vielen weiteren Möglichkeiten.
  • Mit verschiedenen Mitarbeiterrabatten kannst du bei Shopping, Freizeit und Urlaub zusätzlich sparen.
  • Je nach Eingruppierung erwarten dich attraktive tarifliche beziehungsweise außertarifliche Rahmenbedingungen.

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Und das Spannendste: Du kommst genau dann, wenn Neues entsteht. Gestalte mit, bring deine Ideen ein und schaffe etwas, das bleibt.

Neugierig geworden? Weitere Einblicke in die Transformation, das Unternehmen und die Möglichkeiten, die dich erwarten, findest du hier: https://www.seehoff.de/grossprojekt-digitale-transformation

Kontakt

Klingt nach dem Job, den du gesucht hast? Dann lass uns nicht lange warten – schick uns deine Bewerbung oder ruf einfach direkt an und wir sprechen unverbindlich über deine Möglichkeiten bei unseren Kunden.

‍

‍Tim Seiler (# gerne per du)

‍

Inhaber der Seehoff GmbH

📧 tim.seiler@seehoff.de

📞 + 49 151 72860456

‍Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird bei Personenbezeichnungen und personenbezogenen Hauptwörtern auf dieser Website die männliche Form verwendet. Entsprechende Begriffe gelten im Sinne der Gleichbehandlung grundsätzlich für alle Geschlechter.

Unternehmens-Details

company logo

Seehoff GmbH

Personaldienstleistungen und -beratung

1-10 Mitarbeitende

Remshalden, Deutschland

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