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HR Operations Manager Benefits (m/w/d)

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Vilo-Personal GmbH Leipziger P

Personaldienstleistungen und -beratung

Berlin

  • Art der Beschäftigung: Vollzeit
  • 57.000 € – 69.500 € (von XING geschätzt)
  • Vor Ort

HR Operations Manager Benefits (m/w/d)

Über diesen Job

HR Operations Manager Benefits (m/w/d)

Standort: Berlin

Zukunft gestalten! Vilo-Personal – Ihr Partner für erfolgreiche Karrieren! Mit über 20 Jahren Erfahrung bringen wir qualifizierte Fach- und Führungskräfte (m/w/d) gezielt mit den passenden Unternehmen zusammen – deutschlandweit und bestens vernetzt.

Für unseren Kunden aus der Energiebranche in Berlin suchen wir einen HR Operations Manager (m/w/d) im Bereich Benefits in Vollzeit zum nächstmöglichen Zeitpunkt.

Ihre Vorteile... Arbeiten in Berlin als HR Operations Manager Benefits (m/w/d) – hohe Lebensqualität und perfekte Work-Life-Balance!

  • Schneller Einstieg und wertvolle Berufserfahrung
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag für langfristige Planung
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld für finanzielle Sicherheit
  • Persönliche:r Ansprechpartner:in für alle Anliegen
  • Langfristige Einsätze mit Übernahmechance

Ihre Aufgaben... Als HR Operations Manager (m/w/d) unterstützen Sie im Bereich Compensation & Benefits.

  • Mitarbeit bei der Verwaltung und Betreuung von Vergütungs- und Benefit-Strukturen
  • Pflege und Verwaltung von HR-Daten in entsprechenden Systemen (z. B. SAP HCM)
  • Unterstützung bei der Administration der betrieblichen Altersvorsorge
  • Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen (HR, Payroll, Finance)
  • Dokumentation und Pflege relevanter HR-Prozesse

Ihre Qualifikationen...

  • Abgeschlossene kaufmännische Berufsqualifikation (z.B. als Kaufmann / Kauffrau für Büromanagement, Personaldienstleistungskaufmann/ -frau oder vergleichbar)
  • Idealerweise Weiterbildung oder Studium im Bereich HR
  • Erste bis fundierte Erfahrung im Bereich Human Resources, insbesondere Compensation & Benefits
  • Kenntnisse in der betrieblichen Altersvorsorge von Vorteil
  • Erfahrung im Umgang mit SAP HCM oder vergleichbaren HR-Systemen wünschenswert
  • Sicherer Umgang mit gängigen Verwaltungs- und Benefits-Programmen
  • Strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise
  • Teamfähigkeit und Eigeninitiative

Unsere Benefits... FAIRbindung, die zählt – echte Vorteile für unsere Mitarbeitenden!

  • Sicherheit und Zukunft: Tarifgebundene Löhne und übertarifliche Bezahlung mit Sozialleistungen
  • Familie und Beruf: Vorteilsportal und Zugang zu 20.000 Nannys und Alltagsbegleiter:innen
  • Gesundheit und Freizeit: Betriebliche Gesundheitsvorsorge und flexible Arbeitszeitmodelle
  • Nachhaltigkeit und Zufriedenheit: Soziale und ökologische Verantwortung

Alle Vorteile unter: www.vilo-personal.de/mitarbeitervorteile/

Jetzt einfach bewerben! Bewerbungen bevorzugt online unter www.vilo-personal.de oder per E-Mail an bewerbung.berlin@vilo-personal.de - gerne auch initiativ! Fragen? Ihre Ansprechpartner:innen helfen unter Tel.: +49 30 166 390 390

Mehr über uns auf LinkedIn @vilo-personal-gmbhund Instagram @vilo_personal

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Alle Gender willkommen!

Wichtig: Gültige Arbeitserlaubnis für Deutschland erforderlich!

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.

Gehalts-Prognose

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