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Mitarbeiter Forderungsmanagement (w/m/d)

Über diesen Job

Mitarbeiter Forderungsmanagement (w/m/d)

Vollzeit | befristet
Kurfürstenstraße 26, 10785 Berlin

Die Abteilung Forderungsmanagement kümmert sich um offene Forderungen aus Miet- und Kautionsverträgen unseres Wohnungs- und Gewerbebestandes. Dabei verbinden wir eine konsequente Forderungsverfolgung mit sozialkompetenter Beratung und arbeiten gemeinsam mit unseren Mietenden sowie Behörden, Ämtern, Gerichten und weiteren Beteiligten an nachhaltigen Lösungen zum Mietschuldenabbau und Wohnraumerhalt. Werde auch du Teil unseres Teams und unterstütze uns dabei, gemeinsam tragfähige Lösungen für unsere Mietenden zu finden.

Es handelt sich um eine auf 1 Jahr befristete Position im Rahmen einer Krankheitsvertretung.

Deine Aufgaben

  • Forderungsmanagement: Du überwachst Mietrückstände im Wohn- und Gewerbebereich, entwickelst passende Lösungskonzepte und unterstützt bei der Umsetzung rechtlicher und politischer Vorgaben.
  • Soziale Beratung: Du berätst Mietschuldnerinnen und Mietschuldner, vereinbarst Ratenzahlungen und arbeitest dabei eng mit deinem Team sowie zuständigen Behörden zusammen.
  • Durchsetzung von Forderungen: Du begleitest gerichtliche Verfahren und Räumungstermine und arbeitest dabei mit Rechtsanwältinnen und Rechtsanwälten sowie Inkassostellen zusammen.
  • Kündigungsmanagement: Du erstellst und verfolgst Kündigungen aufgrund von Zahlungsrückständen und übernimmst weitere vergleichbare Aufgaben im Forderungsmanagement.

Dein Profil

  • Qualifikation: Du hast eine abgeschlossene Berufsausbildung, z. B. als Immobilienkauffrau/-mann, Rechtsanwalts- und Notarfachangestellte oder bist Inkassoexperte.
  • Praxiserfahrung: Du bringst mehrjährige Berufserfahrung in der Wohnungswirtschaft mit.
  • Persönlichkeit: Du bist digital affin, kommunikationsstark, serviceorientiert und zuverlässig und behältst auch in herausfordernden Situationen einen kühlen Kopf. Ein wertschätzender und zugleich verbindlicher Umgang mit Mietschuldnerinnen und Mietschuldnern sowie eine gute Zusammenarbeit im Team zeichnen dich aus.
  • Sprachkompetenz: Du beherrschst die deutsche Sprache auf einem professionellen Niveau und kannst dich sicher in Meetings, Präsentationen und schriftlicher Korrespondenz bewegen.

Unser Angebot

  • Vergütung & Extras

    Wir vergüten nach dem wohnungswirtschaftlichen Tarifvertrag mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld. Zudem bieten wir eine betriebliche Altersvorsorge, eine private Unfallversicherung, erfolgsabhängige Sonderprämien und 50% Zuschuss zum BVG- oder Deutschland-Ticket.

  • Berufliche Perspektiven & Fortbildungen

    Wir begleiten dich auf dem persönlichen Karriereweg und unterstützen dich mit guten Weiterbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten.

  • Harmonie zwischen Beruf, Familie & Freizeit

    Unsere Vollzeit Woche beträgt 37 Stunden in einem flexiblen Gleitzeitmodell mit der Möglichkeit bis 50% mobil zu arbeiten. Es bestehen 30 Tage Urlaub sowie arbeitsfreie Tage am 24.12. und 31.12.; bis zu drei weitere Urlaubstage können durch Entgeltumwandlung in Anspruch genommen werden.

  • Unsere Unternehmenswerte & Firmenkultur

    Egal ob Teamevent, Mitarbeiterfeste oder Sportveranstaltungen - bei uns wird eine echte Wir-Kultur gelebt. Darauf sind wir besonders stolz: Unsere durchschnittliche Betriebszugehörigkeit beträgt 13 Jahre.

  • Gesundheitsförderung & Wohlbefinden

    Unser Arbeitsplatz ist modern und ergonomisch mit höhenverstellbaren Tischen ausgestattet. Dazu bieten wir eine Dienstradförderung mit JobRad sowie verschiedene Gesundheitsangebote wie die Grippeschutzimpfung, medizinische Vorsorgeuntersuchungen und Yoga-Kurse.

  • Weitere Pluspunkte, die auf dich warten

    Als kommunales Wohnungsunternehmen bieten wir dir einen zukunftssicheren Arbeitsplatz. Attraktive Vergünstigungen über Corporate Benefits sowie ein umfassendes Beratungs- und Betreuungsangebot bei privaten und beruflichen Anliegen durch INSITE-Interventions runden das Gesamtpaket ab.

Willkommen in deinem beruflichen Zuhause!


Vielfalt ist uns wichtig. Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen ungeachtet ihrer ethnischen, nationalen oder sozialen Herkunft, des Geschlechts, einer Behinderung, des Alters oder ihrer sexuellen Identität.

Gehalts-Prognose

Unternehmens-Details

company logo

degewo AG

Immobilien

1.001-5.000 Mitarbeitende

Berlin, Deutschland

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