ÜBER SPIE

Bonjour, Servus, Grüezi und Hallo, wir sind SPIE Germany Switzerland Austria. Wir – das sind 20.000 Technikbegeisterte an 750 Standorten in Deutschland, der Schweiz, Österreich und darüber hinaus, die sich gemeinsam mit unseren Kunden für eine klimafreundliche und digitale Zukunft stark machen. Mit unserer umfassenden Expertise und Begeisterung für technische Dienstleistungen geben wir das Beste für unsere Kunden – jeden Tag, in jedem Projekt.
SPIE Germany Switzerland Austria ist eine Unternehmenseinheit der SPIE Gruppe, dem unabhängigen europäischen Marktführer für multitechnische Dienstleistungen in den Bereichen Energie und Kommunikation.

Objektleiter Facility Management m/w/d | Technisches Gebäudemanagement

Aufgaben

• Fachliche Führung des Objektteams sowie Förderung einer motivierenden und wertschätzenden Zusammenarbeit
• Sicherstellung des technisch einwandfreien und wirtschaftlichen Betriebs der betreuten Gebäude und Anlagen
• Planung, Koordination und Steuerung von Instandsetzungsmaßnahmen, Umbauten und Modernisierungsprojekten mit eigenen Mitarbeitenden und externen Dienstleistern
• Durchführung von Leistungsabnahmen und Qualitätskontrollen zur Sicherstellung hoher technischer Standards
• Zentraler Ansprechpartner für den Kunden sowie Aufbau und Pflege einer partnerschaftlichen Zusammenarbeit

Profil

• Technische Ausbildung, beispielsweise als Elektroniker oder Anlagenmechaniker, mit Weiterbildung zum Meister, Techniker oder Fachwirt Facility Management oder ein abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, Versorgungstechnik, Technischen Gebäudeausrüstung (TGA) oder des Facility Managements
• Mehrjährige Berufserfahrung als Objektleiter, Technischer Objektleiter oder in einer vergleichbaren Führungsfunktion im technischen Gebäudemanagement
• Ausgeprägte Führungs-, Kommunikations- und Organisationsstärke sowie eine kundenorientierte Arbeitsweise
• Hohes Verantwortungsbewusstsein, Eigeninitiative und Freude an der Zusammenarbeit im Team
• Gute MS-Office-Kenntnisse sowie Deutschkenntnisse mindestens auf C1-Niveau

Wir bieten

• Haustarif mit fairer Bezahlung, Überstundenausgleich, etc.
• Anteiliges 13. Monatseinkommen
• Unbefristeter Arbeitsvertrag in einer krisensicheren Branche
• Bis zu 35 Tage Urlaub
• Flexible Arbeitszeiten zur Vereinbarkeit von Familie, Freunden und Beruf
• Firmenhandy & Firmenlaptop
• Mitarbeiterempfehlungsprogramm mit Prämien bis zu € 2.550
• Unterstützungsfonds hilft in schwierigen Lebenslagen - freiwillige Rest-Cent-Spende deiner Nettovergütung
• Attraktives Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm
• Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten über die SPIE Akademie
• Jobrad-Leasing
• Corporate Benefits – Rabatte bei vielen Marken und Shops