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Pädagogische Fachkraft (m/w/d) in Wedding | ID: 392

Pädagogische Fachkraft (m/w/d) in Wedding | ID: 392

Pädagogische Fachkraft (m/w/d) in Wedding | ID: 392

Pädagogische Fachkraft (m/w/d) in Wedding | ID: 392

Lebenshilfe Berlin

Sozialwesen

Berlin

  • Art der Anstellung: Teilzeit
  • 38.000 € – 47.000 € (von XING geschätzt)
  • Vor Ort
  • Zu den Ersten gehören

Pädagogische Fachkraft (m/w/d) in Wedding | ID: 392

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Über diesen Job

Der Ambulante Dienst Wedding 1 besteht aus einem Betreuten Einzelwohnen und zwei Wohngemeinschaften. Die Wohngemeinschaften 22 und 23 befinden sich im Bezirk im Wedding, in unmittelbarer Nähe vom U-Bhf Nauener Platz (U9) und U-Bhf Leopoldplatz (U9, U6). In den WG 22 und 23 wohnen je 6 Menschen mit Unterstützungsbedarf. Die Klient:innen und das Team der WG freuen sich auf eine neue Kollegin/einen neuen Kollegen, für die/den die Ziele und Vorstellungen der Klient:innen im Fokus stehen.

Haben Sie Lust auf personen- und teilhabeorientierte Arbeit mit erwachsenen Menschen mittleren Alters mit Lernschwierigkeiten bzw. einer sogenannten geistigen Behinderung? 

Bringen Sie eine zugewandte Grundhaltung mit und die Bereitschaft, Ihre eigene Rolle kritisch zu hinterfragen? Innerhalb des Teams besteht eine große Bereitschaft zum fachlichen Austausch, zur Reflexion und zur gegenseitigen Unterstützung. 

Die Unterstützer verstehen sich als Begleiter:innen und Assistent:innen. Das heißt: Die alltägliche Arbeit orientiert sich an den Zielen, Wünschen und Vorstellungen der Klient:innen. Das bedeutet auch: Dort, wo Klient:innen keine Beratung, Unterstützung und Begleitung haben wollen, halten die Unterstützer:innen sich zurück und respektieren deren Selbstbestimmung und Entscheidungsfreiheit. Die Arbeit findet in der Regel bedarfsorientiert zwischen 10 und 18 Uhr in aktuell 6-Stundendiensten statt – auch am Wochenende – und konzentriert sich auf pädagogische Aufgaben. Die Dienstplanung gestaltet das Team gemeinsam und individuell.

Zur Verstärkung unseres Teams in den Wohngemeinschaften 22 und 23 suchen wir zeitlich unbefristet zum 01.11.2025 eine

Verantwortungsvoll: Ihre Aufgaben

Sie sind an der Gestaltung inhaltlicher und organisatorischer Prozesse der Einrichtung aktiv beteiligt und stellen gemeinsam mit Ihrem Team eine hochwertige Begleitung sicher:

  • Assistenz der Klient:innen im täglichen Leben, unter Berücksichtigung ihrer persönlichen Wünsche
  • Begleitung bei verschiedenen Freizeitaktivitäten, die eine aktive Teilhabe ermöglichen
  • Förderung individueller Fertigkeiten, insbesondere der Kommunikationsmöglichkeiten
  • Pflege und Ausführung ärztlicher Verordnungen
  • Kontakt mit rechtlichen Betreuer:innen, Arbeitsstellen und Angehörigen
  • Erarbeiten von Arbeitszielen und -schritten auf Grundlage des Gesamtplanverfahrens und Dokumentation per Software

Persönlich: Ihr Profil

  • Abgeschlossene Ausbildung (3 Jahre) in der Heilerziehungspflege, Erziehung, Altenpflege, Gesundheits- und Krankenpflege, Physiotherapie, Ergotherapie oder ein abgeschlossenes Hochschulstudium im Gesundheits- oder Sozialbereich
  • erste praktische Erfahrung in der Behindertenhilfe wünschenswert, nicht Bedingung
  • Empathie im Umgang mit körperlich und/oder geistig behinderten Menschen
  • Interesse an aktuellen Entwicklungen der Behindertenpädagogik (Empowerment, Inklusion, personenzentrierter Ansatz, Assistenz)
  • EDV-Kenntnisse (idealerweise Erfahrung mit EDV-gestützter Dokumentation)
  • Flexibilität sowie Organisations-, Team- und Konfliktfähigkeit
  • Bereitschaft zur Arbeit an Wochenenden und Feiertagen
  • Bereitschaft zum gruppenübergreifenden Arbeiten
  • Lust auf die Arbeit in einem multiprofessionellen Team

Bereichernd: Ihre Perspektiven

Als einer der größten Träger in der Sozialwirtschaft in Berlin bieten wir Fachkräften nicht nur breite Entwicklungschancen, sondern auch vielfältige Arbeitgeberleistungen:

  • attraktive Vergütung nach Haustarifvertrag in Anlehnung an den TV-L Berlin (E9a), inklusive Jahressonderzahlung
  • 30 Tage Urlaub zzgl. 24. und 31.12. als tarifliche Feiertage, Arbeitszeitkonto
  • betriebliche Altersvorsorge mit 19% Arbeitgeberzuschuss sowie vermögenswirksame Leistungen
  • Einarbeitung durch erfahrene Kollegen/Kolleginnen und bei Bedarf ergänzende Fortbildungen und Supervision
  • Berücksichtigung Ihrer privaten Anliegen bei der Dienstplanung
  • Weiterbildung u. a. in unserem Tochterunternehmen Lebenshilfe Bildung gGmbH
  • Raum für Initiativen von Mitarbeitenden und die Möglichkeit, eigene Hobbys und Fähigkeiten einzubringen
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement und Sozialberatung
  • Zuschuss zum VBB-Firmenticket oder zum Deutschlandticket Job

Sie haben noch Fragen?

Die Leiterin des ambulanten Dienstes, Kathrin Braun, ist gern telefonisch für Sie da: 0176 - 101 79 341.

Gehalts-Prognose

Unternehmens-Details

company logo

Lebenshilfe Berlin

Sozialwesen

1.001-5.000 Mitarbeitende

Berlin, Deutschland

Bewertung von Mitarbeitenden

Vorteile für Mitarbeitende

Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Kantine
Restaurant-Tickets
Kinderbetreuung
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen
Hunde willkommen

Unternehmenskultur

Unternehmenskultur

140 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei Lebenshilfe Berlin als modern.Der Branchen-Durchschnitt geht übrigens in Richtung modern

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