Als Partner von Industrie, Handwerk, Handel, Gewerbe, sowie öffentlichen und sozialen Auftraggebern, stehen wir unseren Kunden als erfahrener Personaldienstleister mit Rat und Tat zur Seite. Seit über 50 Jahren schätzen unsere Geschäftspartner die Zuverlässigkeit, Qualität, Flexibilität und Innovation, die uns auszeichnet. 14 Niederlassungen und Stützpunkte im gesamten Bundesgebiet garantieren unseren Kunden alle Vorteile des flexiblen Personaleinsatzes im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung sowie der Direktvermittlung.

Als leidenschaftlicher Personaldienstleister übernehmen wir den gesamten Rekrutierungsprozess für fest angestellte und externe Mitarbeiter sowie die damit verbundene Verwaltungsarbeit. Somit legen unsere Kunden Ressourcen frei, um sich weiterhin auf Ihr Kerngeschäft konzentrieren zu können.

Das richtige Personal ist ein entscheidender Faktor für den Erfolg eines jeden Unternehmens. Wir rekrutieren Spezialisten für Unternehmen - für zeitlich begrenzte Projekteinsätze wie auch für die Festanstellung. Über 1000 Unternehmen nutzen bereits unsere Kompetenz in diesem ständig wachsenden Markt.

Wir bringen Unternehmen und Spezialisten zusammen - schnell, flexibel, zuverlässig und kostengünstig. **** Für unsere Niederlassung in Berlin suchen wir zum nächstmöglichen Termin vorerst für 25 - 30 Stunden / Woche einen branchenerfahrenen

Personal- / Vertriebsdisponenten (m/w/d) Ihre Aufgaben:

• Betreuung und Ausbau der Bestandskunden
• Führen des Tagesgeschäftes in der Niederlassung
• Einhaltung aller arbeitsrechtlichen und gesetzlichen Bestimmungen
• Personalplanung und -einteilung
• Auswahl und Einstellung von Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern
• Erstellung von Angeboten und Vertragsunterlagen für Kunden sowie Arbeitsverträgen für unsere Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen
• Führung, Förderung und Motivation der externen Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen
• Pflege und Verwaltung von Personal- und Kundenakten
• Erfassung von Stundennachweisen etc.

Wir erwarten:

• Idealerweise verfügen Sie über eine kaufmännische / technische Ausbildung
• Berufserfahrung in der gewerblichen, technischen oder kaufmännischen Arbeitnehmerüberlassung bspw. als Personaldisponent (m/w/d) oder Recruiter (m/w/d)
• fundierte Kenntnisse des Arbeitnehmerüberlassungsgesetzes, sowie im Arbeits- und Tarifrecht
• "Equal Pay" und "Equal Treatment" sind keine Fremdwörter für Sie
• Führerschein Klasse B -> wünschenswert, aber keine Bedingung
• vorzugsweise Kenntnisse im Abrechnungssystem L1 (Landwehr) / Zvoove

Wir bieten:

• eine der Aufgabenstellung angemessene Dotierung
• eine kompetente und fachgerechte Einarbeitung
• aktive Mitgestaltung bei der Entwicklung der Niederlassung
• Weiterbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten
• flache Hierarchien
• ein sehr gutes Betriebsklima
• eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit, in einem dynamischen Markt

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.