Alterserscheinungen, Krankheit oder Behinderungen - wie schnell können Sie das Leben, den kompletten Alltag von heute auf morgen verändern. Wer wünscht sich da nicht, weiterhin in der gewohnten Umgebung zu bleiben. Damit Menschen mit einer Einschränkung dies können, bieten wir unsere ambulanten Pflegedienste an.

Für unseren Pflegedienst Medius in Berlin suchen wir eine erfahrene Pflegedienstleitung (m/w/d)

Sie möchten unser "Team der helfenden Hände" komplett machen und suchen eine Herausforderung? Sie haben bereits Erfahrung in der Führung eines Teams und stets ein offenes Ohr für die Belange der Mitarbeitenden? Wenn Ihr Herz für die Pflege schlägt, sind Sie bei uns willkommen!

Bei uns finden Sie:

• Flexible Arbeitszeitmodelle und Dienstplangestaltung
• Diensthandy und Jobticket
• Vielfältige interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Ihre Aufgaben:

• Leitung der ambulanten Pflege (SGB XI + SGB V)
• Personalverantwortung und Teamentwicklung
• Steuerung von internen Prozessen wie Patientenaufnahme / Touren- und Pflegebedarfsplanung / Abrechnung von Leistungen
• Tägliche Pflegestand-Übergabe
• Abarbeitung von tagesaktuell administrativen Belangen
• Wirtschaftliche Verantwortung
• Zusammenarbeit mit Angehörigen und involvierten Akteuren

Ihr Profil:

• Examinierte Ausbildung (Altenpflege, Kranken- und Gesundheitspflege, Pflegefachkraft oder vergleichbar)
• Weiterbildung zur leitenden Pflegefachkraft (PDL) mit mind. 460 h oder einen vergleichbaren Studienabschluss
• 2-jährige praktische Berufserfahrung im erlernten Pflegeberuf (i nnerhalb der letzten 5 Jahre)
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Arbeit nach Qualitätskriterien in der Pflege
• Sehr gute PC-Kenntnisse für Dokumentation / Berichtswesen / Dienstplanung

Ihre Vorteile:

Finanzielle Vorteile

• Eigener Mantel- und Entgelttarifvertrag inklusive Weihnachtsgeld
• Corporate Benefits-Rabatte für Mitarbeitende
• "Mitarbeitende werben Mitarbeitende"-Prämie
• Tarifliche Zuschläge für besondere Arbeitszeiten (z.B. Feiertag/Sonntag/Nacht)
• Bildschirmarbeitsplatzbrille bei Bedarf
• VBB-Firmenticket
• Wunsch-Fahrrad zu Sonderkonditionen als Leasing-Firmenrad

Work-Life-Balance

• 30 Tage Jahresurlaub - Zusätzlich 24. und 31.12. frei
• Gesundheitsprävention und -förderung
• Flexible Arbeitszeitmodelle
• Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
• Gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr
• Urban Sports Club (bezuschusste Mitgliedschaft)

Talentmanagement

• Individuelle Fort- und Weiterbildungsangebote
• Jahresgespräche zur persönlichen Entwicklung
• Fachtagungen und Netzwerktreffen
• Supervision

Unternehmenskultur

• Über 75 Jahre gemeinnützig für eine gute Sache
• Gestaltungsspielraum und wertschätzender Umgang
• Kooperativer Führungsstil mit direktem Dialog und kurzen Entscheidungswegen
• Unternehmensveranstaltungen wie z.B. Sommerfest
• Regelmäßige Team-Events

Wenn es möglich ist, kommen wir den Wünschen nach flexibler Arbeitszeit und Teilzeitbeschäftigung nach. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind erwünscht. Wir fördern aktiv die Gleichbehandlung aller Mitarbeitenden. Wir freuen uns daher über alle Bewerbungen, unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, Behinderung, Religion, Weltanschauung, sexueller Orientierung und Identität. Zur Zuordnung Ihrer Bewerbung bitten wir um die Angabe unserer Stellennummer: 17625

Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung.

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.