Planer:in Netze (w/m/d)
Planer:in Netze (w/m/d)
- Art der Beschäftigung: Teilzeit
- 58.500 € – 79.500 € (von XING geschätzt)
- Hybrid
- Aktiv auf der Suche
Planer:in Netze (w/m/d)
Über diesen Job
Job-ID: 4542
Was Sie bei uns bewegen
- Ingenieurmäßige Planung / Betreuung und Kontrolle von Bauentwürfen für das öffentliche Ver- und Entsorgungsnetz (einschl. der erforderlichen Statiken, Massen- und Kostenberechnungen und konstruktiven Entwicklungen) mit Schwerpunkt Druckrohr Projektsteuerung von Projekten
- Planung/Betreuung Wärme aus Abwasser
- Aufgaben eines/einer Bauherrn/Bauherrin in der Planungs- und Genehmigungsphase
- Koordinierung der Zusammenarbeit interner abteilungsübergreifender Bauvorhaben
- Betreuung, Kontrolle und Abrechnung von Fachplanern z.B. Verkehrsplanern und Zeichnerdienstleistern
- Organisation und Teilnahme an erforderlichen öffentlichen Veranstaltungen zur Vorstellung und Erläuterung der Planungen
Bezahlung
Wir bieten Ihnen eine Vergütung in der Entgeltgruppe 11 nach dem Tarifvertrag Versorgungsbetriebe (TV-V) an. Je nach Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen kann eine Eingruppierung auch in eine niedrigere Entgeltgruppe erfolgen.
Standort
Berlin, Neue Jüdenstraße 1
Beginn / Rahmenbedingungen
ab sofort / unbefristet
Gute Gründe für eine Karriere bei uns
Innovative Technologien für den Berliner Wasserkreislauf
Nachhaltiger Umweltschutz durch aktive Forschung
Sinnvolle Aufgaben mit Verantwortung und Teamgeist
Vielfältige Karriereperspektiven und -förderung (z. B. Female Leadership Programm, individuelle Personalentwicklungspläne, interne Weiterbildungsmöglichkeiten)
Ausgewogene Work-Life-Balance: 39-Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub/Jahr, bei entsprechender Tätigkeit kann 60% der Arbeitszeit je Quartal im Homeoffice erfolgen, diverse Arbeitszeitmodelle (z. B. Sabbatical, Gleitzeit, Teilzeit, 10 zusätzliche Urlaubstage durch Entgeltumwandlung, etc.), Betriebliche Altersvorsorge (VBL), Vermögenswirksame Leistungen (VWL), Zuschuss zum Deutschlandticket Job, Corporate Benefits Mitarbeiterangebote, 39 Wochen Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall, Betriebliches Gesundheitsmanagement (u.a. Fahrradleasing), Familienfreundlichkeit, Professionelle Mitarbeiter:innenberatung zu allen Lebenslagen
