Wir sind Pioniere im Technology Recruiting und vermitteln Informatiker und Ingenieure in Festanstellung. Wir sind für mehr als 2.500 Unternehmen tätig. Einmal bei uns bewerben, unzählige Job-Chancen erhalten.

Unser Klient ist ein klassischer Hidden Champion im Herzen des Ruhrgebietes. Seit fast 40 Jahren entstehen hier Produkte der Mikroelektronik für weltweite Kunden.

Als Senior Digital Design Engineer entwickeln Sie neue, innovative Produkte für die internationale Automobilindustrie.

Standort: Berlin

Vertragsart: Unbefristete Festanstellung durch unseren Klienten

• Als Senior Digital Design Engineer entwickeln Sie neue, innovative Produkte für die internationale Automobilindustrie.
• Sie bringen sich aktiv in die Ausarbeitung der Chiparchitektur sowie der Definition von Hardware-Software-Schnittstellen ein.
• Sie entwickeln digitale Schaltungskomponenten unter Einsatz gängiger Beschreibungssprachen wie VHDL oder Verilog.
• Sie übernehmen die Validierung der Designs und dokumentieren die Ergebnisse strukturiert.
• Sie führen Simulationen auf Block- und Systemebene zur Überprüfung der Funktionalität durch.
• Sie erstellen Software für Mikrocontroller, die digitale Funktionen unterstützt.
• Sie beteiligen sich an der Fehleranalyse und tragen zur Optimierung von Entwicklungsprozessen bei.

• Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, technischer Informatik oder Physik oder einer vergleichbar geeigneten Fachrichtung
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Mikroelektronikentwicklung, idealerweise in der Halbleiterbranche / IC-Design
• Wünschenswert ist Erfahrung in der Automobilindustrie oder bei deren Zulieferern
• Fundierte Kenntnisse in der integrierten digitalen Schaltungstechnik und CAD-Tools
• Erfahrung in der Modellierung technischer Systeme (z.B. VHDL und SystemVerilog)
• Kenntnisse im Bereich Micro-Controller (z.B. ARM) und deren Programmierung
• Gute Englischkenntnisse

Es erwarten Sie zusätzlich zu einem attraktiven Gehalt:

• Ein zukunftssicherer Arbeitsplatz in einem innovativen, im Weltmarkt gut positionierten Hightech-Unternehmen
• Flache Hierarchien und eine positive Hands-on-Kultur
• Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben
• Ein innovatives und kollegiales Umfeld
• Umfangreiche Einarbeitung sowie regelmäßige fachspezifische Schulungen und Weiterbildungen zur kontinuierlichen Weiterentwicklung
• Karrieremöglichkeiten als Fach- oder Führungskraft, Jobrotation, Talentpool
• Kostenfreie Unfallversicherung, betriebliche Altersvorsorge, Kantine, Gesundheitsmanagement, Firmenevents und soziale Angebote
• Gleitzeit mit Zeitkonto
• 30 Tage Urlaub

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Ihre Daten werden von uns niemals ohne Ihre explizite Zustimmung für jeden Einzelfall weitergeleitet. Wir garantieren eine Rückmeldung innerhalb von 2 Arbeitstagen.