Deine Rolle

Du liebst es, mit einem ausgezeichneten Team zusammenzuarbeiten und suchst ein chancenreiches Arbeitsumfeld, das dich bei deiner beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung stärkt? Dann bringe deine Karriere auf das nächste Level, indem du als Senior Softwareentwickler (w/m/d) die Zukunft unserer Kunden in der Finanzbranche gestaltest.

Diese Stelle ist in Vollzeit sowie in Teilzeit zu besetzen.

• Du entwickelst und gestaltest im agilen Team maßgeschneiderte IT-Lösungen mit, vor allem in modernen Programmiersprachen, Frameworks und Cloud-Lösungen wie Java, Spring Boot, Angular oder Microservices.
• Du wirkst im gesamten agilen Software-Entwicklungsprozess für Front- und Backend Lösungen mit: Von der Analyse und Fachkonzeption über das Design verteilter und moderner Microservices im Software-Engineering Umfeld bis hin zur Implementierung und zum Test dieser Lösungen.
• Du arbeitest an der Weiterentwicklung bestehender Softwareanwendungen sowie an kompletten Neuentwicklungen mit.
• Im Team analysierst und bewertest du die Prozesse und IT des Kunden, identifizierst Verbesserungspotenziale und setzt dabei - wo sinnvoll - auch moderne KI-gestützte Analyse- und Automatisierungstools ein.
• Im Laufe der Zeit kannst du dich entsprechend deiner Präferenzen und Fähigkeiten zu einem Senior/Managing Software Engineer entwickeln oder den Track wechseln und z. B. Delivery Architect oder Project Manager werden.

Dein Profil

• Hochschulabschluss mit guten Leistungen in (Wirtschafts-)Informatik, Mathematik, Physik oder einem anderen IT-nahen Studium
• Mind. 2 Jahre Praxiserfahrung im Bereich Software-Engineering, objektorientierter Programmierung und Microservices und idealerweise bereits Erfahrung im Einsatz von KI-Tools
• Erste Erfahrung in der Leitung von kleinen Projekten bzw. Teilprojekten oder in Architekturaufgaben
• Fundierte Erfahrung in Microsoft-Technologien (.NET, C#, SQL- Server, ASP.NET) oder in Java-Technologien (Java, Hibernate, Spring Boot) oder in Web-Entwicklung (Angular, HTML5, CSS, TypeScript und Javascript)
• Erfahrung in der Versionierung (Branching- und Merging-Konzepte) von Programmcode (GIT, SVN) sowie der Anbindung von Datenbanken (RDBMS, No-SQL) und APIs (REST, Web-Services). Im Idealfall hast du bereits Cloud Services von AWS, GCP, oder MS Azure in deinen Projekten genutzt.
• Eigenverantwortliches Arbeiten sowie Teamwork mit Kolleg*innen (auch an Near- / Offshore-Standorten) und dem Kunden
• Du kannst gut und überzeugend kommunizieren und bist gerne Teil eines Teams, dessen Spirit uns antreibt.
• Du hast Spaß an neuen Themen - insbesondere an innovativen Technologien wie KI, automatisiertem Code-Testing oder generativer Entwicklung - , denn technologischer Fortschritt ruht nie
• Projektabhängige Reisebereitschaft und sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Was du bei uns schätzen wirst

Wir legen großen Wert auf die Vereinbarkeit von Arbeit und Privatleben. Deshalb hast du bei uns die Möglichkeit, hybrid aus dem Office, von zu Hause oder an anderen Capgemini Standorten in Deutschland zu arbeiten. Gleichzeitig bietet Capgemini dirflexible Arbeitszeitmodelle.

Wir bieten dir vielfältige Möglichkeiten zur Weiterentwicklung: Unser Karrieremodell ermöglicht es dir, deine Karriere so zu lenken, wie es für dich am besten ist und unsere Leadership Programme unterstützen dich dabei. Mit zahlreichen Angeboten auf unserer Lernplattform hast du zudem jederzeit die Möglichkeit, deine Skills auszubauen oder dir neue anzueignen.

Unsere Communitys: Wir bieten dir aktive Mitarbeiternetzwerke, in denen du dich sowohl fachlich als auch persönlich mit Kolleg*innen aus aller Welt austauschen kannst. Zudem fördern unsere Communitys Vielfalt, Diversität und Inklusion am Arbeitsplatz.

Deine Benefits

• Flexible Arbeitszeit- und Auszeitmodelle
• Mobiles Arbeiten – auch hybrid von Zuhause aus
• Jobfahrrad-Programm
• Mobilitätsbudget
• Vielfältiges Weiterbildungsangebot
• Internationales Netzwerk
• Kooperation mit dem pme Familienservice
• Deferred Compensation – im Alter gut abgesichert
• Verlängerte Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall
• Gesundheitsangebote
• Attraktiver Arbeitsplatz für Menschen mit Handicap
• Kontakthalteprogramm fareWelcome!
• Work-life-balance
• Mitarbeiterrabatte
• Team- und Sportevents

Sämtliche in der Anzeige genannten Nebenleistungen geben lediglich einen ersten Überblick ohne Anerkennung einer Rechtspflicht. Sie richten sich nach den jeweils gültigen Betriebsvereinbarungen, Policies, betrieblichen Regelungen und Anspruchsvoraussetzungen zum Zeitpunkt des Eintritts in das Unternehmen.

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Für den ersten Schritt in Richtung Zukunft brauchst du nur drei Minuten Zeit und deinen aktuellen Lebenslauf.

Bitte sende keine Bewerbungen per E‑Mail. Bewerbungen werden ausschließlich über unser Online‑Bewerbungssystem entgegengenommen. Eingehende Bewerbungen per E‑Mail werden aus Datenschutzgründen ungelesen gelöscht. Bei Fragen steht dir Alissa Türck unter fs.career.de@capgemini.com zur Seite.

Diese Anzeige ist online, solange die Stelle verfügbar ist.

Capgemini lebtVielfalt am Arbeitsplatz. Diversität sorgt in unserem Unternehmen für Inspiration und Innovation. Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von qualifizierten Talenten, unabhängig von Herkunft, Nationalität, Geschlecht, Hautfarbe, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Alter, Behinderung, sexueller Orientierung und Lebensphase.

Mehr Infos

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