Unser Auftraggeber ist ein führender europäischer Cloud- und Infrastruktur-Dienstleister. Das Unternehmen betreibt hochmoderne Rechenzentrumsstrukturen und entwickelt verlässliche IT-Lösungen für Millionen Geschäftskunden weltweit.

Für den Bereich der zentralen Datenspeicher-Infrastruktur suchen wir eine erfahrene Persönlichkeit, die eine hochverfügbare, stark skalierende Open-Source-Speicherumgebung betreut, optimiert und zukunftssicher aufstellt.

• Systemverantwortung: Sie übernehmen die Mitverantwortung für die Stabilität, Performance und Skalierbarkeit verteilter Ceph-Cluster im großflächigen Produktivbetrieb.
• Tiefgehende Fehleranalyse: Sie diagnostizieren komplexe Störungen entlang des gesamten Stacks – von Hardware-Komponenten (Medien, Controller, Netzkarten) über den Linux-Netzwerkstack bis hin zum Speicherdienst.
• Automatisierung & Monitoring: Sie reduzieren repetitive Aufgaben durch den Ausbau von Automatisierungen (z. B. via Ansible) und erweitern die Observability-Architektur (u. a. Prometheus, Grafana).
• Kapazitäts- & Infrastrukturplanung: In enger Kooperation mit Netzwerk-, Rechenzentrums- und Software-Teams stimmen Sie Hardware-Designs und das weitere Wachstum der Plattform ab.
• Betrieb & Weiterentwicklung: Sie nehmen am rotierenden Bereitschaftsdienst teil (Turnus ca. alle 5 Wochen) und bringen aktuelle Best Practices aus der Open-Source-Community aktiv ein.

• Berufserfahrung: Mindestens 5 Jahre Erfahrung als SRE, Linux Engineer oder Storage Specialist, inklusive nachweisbarer Praxis beim Betrieb von Ceph-Architekturen im Produktiveinsatz.
• System & Netzwerk: Sehr fundierte Kenntnisse in der Linux-Administration und im Netzwerkbereich sowie gutes Verständnis für Server-Hardware und deren Auswirkung auf Durchsatz und Latenzen.
• Tools & Skripting: Erfahrung in der Erstellung von Skripten (z. B. Python, Bash), der Konfigurationsverwaltung sowie der Systemüberwachung.
• Sprachen & Kommunikation: Fließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift für die tägliche Arbeit im internationalen Team; strukturierte Vorgehensweise bei der Problemlösung.
• Sicherheitsüberprüfung: Bereitschaft zur Absolvierung einer erweiterten Sicherheitsüberprüfung (SÜ2) gemäß den gesetzlichen Bestimmungen.

• Flexibles Arbeiten: Hybrides Arbeitsmodell (Kombination aus Präsenz im Büro und Homeoffice) bei flexibler Vertrauensarbeitszeit.
• Vergütung: Gehaltspaket von bis zu 100.000 € p.a. (inklusive variabler Anteile).
• Standort & Verpflegung: Arbeitsplatz in Berlin mit sehr guter ÖPNV-Anbindung, subventionierten Verpflegungsangeboten und kostenfreien Getränken.
• Entwicklung & Kultur: Zahlreiche Weiterbildungsangebote, Teamevents sowie Rabatt- und Gesundheitsprogramme.

Ich freue mich auf Ihre Bewerbung!