Lohn - EUR51'000 - 56'000
Unser Kunde ist in der Aufzugs- und Gebäudetechnikbranche tätig. Als Spezialisten für die Vermittlung von Fachkräften in dieser Branche bringen wir dich mit dem passenden Arbeitgeber zusammen. Wenn du mehr über das Unternehmen und die Stelle erfahren möchtest, dann bewirb dich jetzt auf die Stelle.

Rolle:

Im Kundenauftrag suchen wir einen Servicetechniker (m/w/d) zur Wartung, Reparatur und Instandhaltung von Aufzugsanlagen im Raum Berlin. Sie betreuen die Anlagen eigenständig im regionalen Aussendienst, führen systematische Fehlerdiagnosen durch und beheben technische Störungen direkt beim Kunden. Neben der vorbeugenden Instandhaltung erkennen und beseitigen Sie sicherheitsrelevante Mängel, beraten Anlagenbetreiber und dokumentieren die ausgeführten Servicearbeiten.

Verantwortung:

• Durchführung von Wartungs- und Reparaturarbeiten an Aufzugsanlagen

• Systematische Fehlersuche und Diagnose mit modernen Diagnosegeräten

• Selbstständige Behebung technischer Störungen an elektrischen und mechanischen Anlagenkomponenten

• Durchführung vorbeugender Instandhaltungsmassnahmen zur Sicherstellung der Anlagenverfügbarkeit

• Erkennung und Beseitigung sicherheitsrelevanter Mängel

• Technische Beratung und Betreuung der Kunden vor Ort

• Dokumentation der durchgeführten Servicearbeiten und Erstellung von Fehlerberichten

• Übernahme von Notdiensten ausserhalb der regulären Arbeitszeit sowie an Wochenenden

• Eigenständige Betreuung eines regionalen Servicegebiets ohne auswärtige Montagetätigkeit

Qualifikationen:

• Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker, Mechatroniker, Mechaniker oder eine vergleichbare technische Qualifikation

• Kenntnisse oder erste Berufserfahrung in Elektronik, Elektrotechnik oder Mechatronik

• Interesse an der Wartung und Instandhaltung technischer Anlagen; Quereinsteiger ohne Aufzugserfahrung sind willkommen

• Führerschein Klasse B

• Weiterbildung zur Elektrofachkraft für festgelegte Tätigkeiten von Vorteil

Benefits:

• Markt- und leistungsgerechte Löhne
• Attraktive Vorsorge- und Versicherungsleistungen
• Beteiligung oder Übernahme Firmenwagen
• Coaching und Mentoring
• Beteiligung an gesundheitlichen Massnahmen
• Offene Unternehmenskultur
• Attraktive Mitarbeiterrabatte
• Zahlreiche Mitarbeiterevents

ROCKEN Jobs:

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