Benefits:

• ein aufgeschlossenes und engagiertes 5-köpfiges Team
• unbefristeter Arbeitsvertrag
• Vergütung nach Tarifvertrag
• Etablierter krisensicherer Arbeitgeber
• Work-Life-Balance durch Gleitzeit und 60% mobilem Arbeiten
• 30 Tage Urlaub pro Jahr und Freistellung am 24.12. und 31.12.
• Deutschlandticket-Job
• Förderung und Finanzierung von individuellen Entwicklungsmöglichkeiten
• Budget für Sport- und Gesundheitskurse sowie interne Sportangebote
• Unterstützung auch in Krisen (z.B. Coaching)

Aufgaben:

• Sie entwickeln innovative Kommunikationsstrategien für die interne Kommunikation und setzen diese in enger Zusammenarbeit mit dem Team der Stabsstelle und den Fachbereichen um.
• Zur Information der Mitarbeitenden über Unternehmensentwicklungen gestalten Sie ansprechende Formate und Konzepte, die die Zielgruppe erreichen und begeistern.
• Sie begleiten strategische Projekte und Initiativen kommunikativ und sorgen dafür, dass Botschaften klar und konsistent vermittelt werden.
• Die Pflege und Weiterentwicklung des Intranets gehört ebenso zu Ihren Aufgaben wie das Verfassen redaktioneller Inhalte, darunter Mitarbeiterinformationen, Präsentationen und Intranet-Beiträge.
• Sie unterstützen Veränderungsprozesse durch zielgerichtete Kommunikationsmaßnahmen und beraten Fachbereiche bei der Erreichung ihrer strategischen Kommunikationsziele.
• Bestehende Kommunikationskanäle und Formate analysieren Sie regelmäßig, evaluieren deren Effektivität und passen sie an die Bedürfnisse des Unternehmens und der Mitarbeitenden an.
• Mit Maßnahmen zur Förderung des Engagements der Mitarbeitenden tragen Sie aktiv dazu bei, die Unternehmenskultur und -werte weiterzuentwickeln.
• Sie moderieren interne Veranstaltungen – sowohl digital als auch in Präsenz oder hybriden Formaten – und schaffen damit Plattformen für Austausch und Dialog.
• Die Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern liegt in Ihren Händen: Sie koordinieren und briefen diese, um hochwertige Ergebnisse sicherzustellen.

Profil:

• ein abgeschlossenes Studium in Medien- und Kommunikationswissenschaften oder eines vergleichbaren Studien- oder Ausbildungsganges oder eine durch Berufserfahrung erworbene gleichwertige Qualifikation
• mehrjährige Erfahrung in der internen Kommunikation, idealerweise in einem größeren Unternehmen oder einer Organisation
• fundierte Kenntnisse im Umgang mit digitalen Kommunikationskanälen
• ausgeprägte redaktionelle Fähigkeiten und Freude am Verfassen klarer und zielgruppengerechter Inhalte
• Erfahrung in der Planung und Moderation von Veranstaltungen, sowohl in Präsenz als auch digital oder hybrid
• Strategisches Denkvermögen und die Fähigkeit, komplexe Themen verständlich aufzubereiten
• Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit, Organisationstalent und ein sicheres Auftreten in unterschiedlichen Hierarchieebenen

Interesse geweckt? Dann sende uns deine Bewerbungsunterlagen ganz unkompliziert per Mail an berlin@economark.de. Für erste Rückfragen steht Ihnen Frau Wilhelmine Lüderitz unter 030 8848320 gerne zur Verfügung.

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.