Stellv. Leitung Kita Martin Luther

Stellv. Leitung Kita Martin Luther

Stellv. Leitung Kita Martin Luther

Stellv. Leitung Kita Martin Luther

Ev. Kita Martin Luther

Religiöse Einrichtungen

Berlin

  • Art der Anstellung: Vollzeit
  • 47.000 € – 57.000 € (von XING geschätzt)
  • Vor Ort
  • Aktiv auf der Suche

Stellv. Leitung Kita Martin Luther

Über diesen Job

Ev. Kita Martin Luther

Fuldastr. 48, 12045 Berlin
Zum 1. Januar 2026 suchen wir für unsere Kita eine stellvertretende Kitaleitung
mit einem Stellenumfang von 100%
Die Kita gehört zum Evangelischen Verband für Kita und Familie (EVKF).
Wir sind eine Einrichtung mit dem Schwerpunkt Integration und haben täglich von 6.00 Uhr bis 17.00 Uhr geöffnet. Es werden in drei
altersgemischten Gruppen bis zu 50 Kinder im Alter von einem Jahr bis zum Schuleintritt betreut. Die Kinder werden von zehn
Erzieher*innen, die unterschiedliche Schwerpunkte haben, im Kitaalltag begleitet. Unser Koch bestreitet täglich frisches Essen zu und
wird dabei von einer Wirtschaftskraft unterstützt.

Aufgabenbeschreibung

Die Kindertagesstätte Martin Luther liegt im Herzen von Nordneukölln und ist gut mit Bus und U-Bahn zu erreichen. Sie ist zwischen
Rathaus Neukölln, Hermannplatz, Weichselplatz, dem Neuköllner Schifffahrtskanal direkt neben der Martin Luther Kirche gelegen. Das
Leben in unserem Kiez zeichnet sich durch eine bunte Vielfalt aus.
Wir arbeiten in drei Gruppenräumen, einem Mehrzweckraum, einer Lernwerkstatt und einem kleinen Rückzugsraum für die Kinder.
Direkt vor der Kita befindet sich ein großzügiger Hof mit verschiedensten Spielmöglichkeiten.

Voraussetzungen

Wir freuen uns auf eine stellvertretende Kitaleitung, die

•eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*in hat und über Berufserfahrung verfügt,

•die Kinder in drei altersheterogenen Gruppen betreut und fördert,

•das integrative und inklusive Arbeiten der Einrichtung unterstützt und stärkt und das Lernumfeld inspirierend gestaltet,

•die kindlichen Bildungs-, Demokratie und Partizipationsprozesse begleitet,

•das trägereigene Qualitätshandbuch und das Berliner Bildungsprogramm mit dem Team umsetzt,

•die unterschiedlichen Kompetenzen der MA erkennt und in der Lage ist, die Besonderheiten eines heterogenen Teams wertzuschätzen,

•eng mit der Leitung zusammenarbeitet und sie in ihrer Abwesenheit vertritt,

•die Konzeption umsetzt und mit dem Team weiterentwickelt,

•aktiv und wertschätzend mit Kindern, Eltern, Team und der Kirchengemeinde zusammenarbeitet,

•sich mit den Werten der ev. Kirche identifizieren kann und die Bereitschaft hat, diese im Berufsalltag erlebbar zu machen und Kirchenmitglied ist.

Mitglied in einer evangelischen Landeskirche

Wir bieten

Wir bieten:
• ein freundliches und engagiertes Team, in dem Sie ihre individuellen Stärken
• einbringen können,
• eine gute Zusammenarbeit mit der Gemeinde,
• eine gute Begleitung durch den Träger,
• die Möglichkeit zur Fort- und Weiterbildung,
• flexible Arbeitszeiten,
• ein betriebliches Gesundheitsmanagement incl. betrieblicher Sportkurse,
• Vergütung nach TV-EKBO, das bedeutet die Anwendung der SuE Entgeldtabellen, eine Jahressonderzahlung, Kinderzuschläge und eine betriebliche Altersvorsorge (EZVK),
• ein Firmenticket oder Teilnahme an Wellhub.

Sollten Sie Interesse an der Stelle haben, bitten wir Sie einen Hospitationstermin mit der Kitaleitung Gerlind Baas zu vereinbaren:
Tel.: 030 - 623 36 23
Mail: kita.martin-luther@evkf.de

Ihre schriftliche Bewerbung senden Sie bitte an den
Evangelischen Verband für Kita und Familie (EVKF)
z.Hd. Sabine Günther,

Gehalts-Prognose

Unternehmens-Details

company logo

Ev. Kita Martin Luther

Religiöse Einrichtungen

201-500 Mitarbeitende

Berlin, Deutschland

Bewertung von Mitarbeitenden

Vorteile für Mitarbeitende

Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Kantine
Kinderbetreuung
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen
Hunde willkommen

Unternehmenskultur

Unternehmenskultur

14 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei Ev. Kita Martin Luther als modern.Dies stimmt ungefähr mit dem Branchen-Durchschnitt überein.

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