Vor 15 Tagen veröffentlicht

Technischer Umweltschutz (m/w/d)

Technischer Umweltschutz (m/w/d)

Technischer Umweltschutz (m/w/d)

Technischer Umweltschutz (m/w/d)

Bezirksamt Steglitz-Zehlendorf von Berlin

Öffentliche Verwaltung

Berlin

  • Art der Anstellung: Vollzeit
  • 48.500 € – 59.500 € (von XING geschätzt)
  • Hybrid
  • Aktiv auf der Suche

Technischer Umweltschutz (m/w/d)

Über diesen Job

Der drittgrößte Bezirk Steglitz-Zehlendorf liegt im Südwesten Berlins und bietet ein Wohlfühlklima für alle Menschen. Dazu gehören die acht Ortsteile: Dahlem, Lankwitz, Lichterfelde, Nikolassee, Schlachtensee, Steglitz, Wannsee und Zehlendorf. So unterschiedlich unsere Ortsteile auch sein mögen - so unterschiedlich sind auch unsere rund 311.000 Einwohner mit ihren Bedürfnissen. Es sollen sich alle in Steglitz-Zehlendorf wohlfühlen, das ist das Ziel der Bezirksverwaltung.

Der Schutz unserer natürlichen Lebensgrundlagen und unserer Gesundheit geht uns alle an! Wir im Umwelt- und Naturschutzamt kümmern uns darum, dass Vorschriften des Immissions-, Gewässer-, Boden- und des Naturschutzes eingehalten werden. Für unseren Bereich Verwaltung suchen wir dafür Verstärkung. Auf unserer Homepage https://www.berlin.de/ba-steglitz-zehlendorf/politik-und-verwaltung/aemter/umwelt-und-naturschutzamt/ und dem Umweltportal, der gemeinsamen Homepage der Berliner Umwelt- und Naturschutzämter https://www.berlin.de/umwelt/, finden Sie ausführliche Informationen zu den Themen, mit denen wir uns beschäftigen. Liest sich das für Sie interessant? Gern beantwortet wir Ihnen Frau Büchner alle Fragen rund um unser Amt und das Aufgabengebiet: Tel. 902 99 78 39. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Das Umwelt- und Naturschutzamt des Bezirksamtes Steglitz-Zehlendorf von Berlin sucht ab sofort und unbefristet eine Person für den

Technischen Umweltschutz (m/w/d)
Kennziffer: 106/2025
Entgeltgruppe: EG 11 TV-L
Vollzeit mit 39,4 Wochenstunden
Die Beschäftigung von Teilzeitkräften ist möglich, sofern der Arbeitsplatz ganztägig besetzt ist.

Standort: Hartmannsweiler Weg 63, 14163 Berlin

Ihr Arbeitsgebiet umfasst vielfältige Aufgaben, unter anderem...
  • 1. Überprüfung technischer Anlagen, Verfahren und Abläufe sowie Beratung und Beurteilung im Innen- und Außendienst in Bezug auf 1.1. – 1.5.
    • 1.1. Überwachung nicht genehmigungsbedürftiger Anlagen i. S. des Bundesimmissionsschutzgesetzes
    • 1.2. Überwachung der Anlagen zum Umgang mit wassergefährdenden Stoffen i. S. § 62 Wasserhaushaltsgesetz und zum Einleiten von Abwässern in öffentl. Abwasseranlagen
    • 1.3. Ordnungsaufgaben nach Abfallrecht
    • 1.4. Stellungnahmen in Genehmigungsverfahren nach BImSchG und BauO Bln
    • 1.5. Bewertung von technischen Gutachten
  • 2. Beratung von Unternehmen im Hinblick auf Verfahrensentwicklung zur Umweltentlastung
  • 3. Qualifizierte Schallpegel- und Lichtmessungen (auch zu ungünstigen Zeiten) u. Auswertung

Weitere Aufgaben können dem beigefügten Anforderungsprofil über den Button "weitere Informationen" entnommen werden.

Ihr Profil:

Tarifbeschäftigte:

  • Ein abgeschlossenes Fachhochschulstudium (Dipl.-Ing (FH)
oder Bachelor) in den Studiengängen / Fachbereichen Umwelttechnik, technischer Umweltschutz, Verfahrenstechnik



  • staatlich geprüfte/r Techniker/in mit mindestens dreijähriger, nachweisbarer Erfahrung in einem vergleichbaren Aufgabengebiet


oder

  • sonstige Beschäftigte, die aufgrund gleichwertiger, nachweisbarer Fähigkeiten und Erfahrungen entsprechende Tätigkeiten ausüben

Hinweise:

  • Die tarifliche Eingruppierung, die aufgrund gleichwertiger Fähigkeiten und ihrer Erfahrungen entsprechende Tätigkeiten ausüben, erfolgt gem. persönlichen Voraussetzungen.
  • Die Aufgabenwahrnehmung erfordert regelmäßig körperliche Arbeit außerhalb befestigter Wege bzw. Gelände und in höheren Ebenen Das Tragen von Arbeitsschutzausrüstung kann erforderlich sein.

Fachliche Kompetenzen:

  • verfügt über Kenntnisse von Technische Anlagen im Hinblick auf den Immissionsschutz
  • verfügt über Kenntnisse der einschlägigen Rechtsgrundlagen: BWG, VAwS, IndV, UIG, WHG , AwSV

Außerfachliche Kompetenzen:

  • Durchsetzungsfähigkeit
  • Dienstleistungsorientierung
  • Ziel- und Ergebnisorientierung

Wir bieten:

  • eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie
  • flexible Arbeitszeitmodelle (u.a. Gleitzeit, Arbeiten in Teilzeit)
  • eine individuelle Personalentwicklung mit vielfältigen Angeboten der Fort- und Weiterbildung (Wissensmanagement)
  • 30 Tage Urlaubsanspruch
  • eine gute Verkehrsanbindung an die verschiedenen Standorte
  • Möglichkeit zur Mobilen Arbeit
  • ein großes Angebot des Gesundheitsmanagements
  • ein kollegiales Arbeitsumfeld und ein gutes Betriebsklima
  • einen sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst
  • ein vergünstigtes Jobticket
  • Bildungsurlaub
  • eine Jahressonderzahlung
  • Betriebliche Altersvorsorge (VBL) für Tarifbeschäftigte
  • Vermögenswirksame Leistungen u.v.a.m.
Wichtig:
Über den Button "weitere Informationen" finden Sie das detaillierte Anforderungsprofil mit allen Informationen zu dieser Stellenausschreibung.
Das Anforderungsprofil stellt die verbindliche Grundlage für die Auswahlentscheidung dar.
Bitte speichern Sie sich das Anforderungsprofil, da es nach Ablauf der Bewerbungsfrist nicht mehr abrufbar ist.

Ansprechperson für Ihre Fragen zu dem Arbeitsgebiet: Frau Schmidt, Stellenzeichen: UmNat 2, Tel.: (0)30/90299-7934.

Alle Unterlagen sind von Ihnen einzureichen, unabhängig von der Abforderung einer Personalakte durch die ausschreibende Dienststelle.
Bitte reichen Sie unbedingt eine aktuelle dienstliche Beurteilung oder ein qualifiziertes Zeugnis ein. Sofern Ihnen ein aktuelles Arbeitszeugnis bzw. eine dienstliche Beurteilung nicht vorliegt, weisen Sie bitte in Ihrer Bewerbung darauf hin.

Für aktuell bzw. ehemalig im öffentlichen Dienst Beschäftigte: Bitte füllen Sie die Einverständniserklärung zur Personalakteneinsicht aus und fügen Sie diese unterschrieben Ihrer Bewerbung bei. Das Dokument finden Sie h ier .

Hinweise:
Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht, da in den Aufgabengebieten dieser Wertigkeit eine Unterrepräsentanz besteht.
Bei der Besetzung werden Frauen bei gleichwe rtiger Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.

Wir erwarten mindestens eine kompetente Verwendung der deutschen Sprache entsprechend der Stufe C1 des gemeinsamen europäischen Referenzrahmens für Sprachen.
(The minimum we expect is competent use of the German language at a level corresponding to C1 of the Common European Framework for languages.)

Bei Qualifizierungen und Bildungsabschlüssen, die nicht in der Bundesrepublik Deutschland erlangt wurden, ist eine Zeugnisbewertung für ausländische Hochschulqualifikationen über die "Zentralstelle für ausländische Abschlüsse (ZAB)" sowie eine beglaubigte deutsche Übersetzung beizufügen. Weitere Informationen finden Sie unter https://zab.kmk.org/de/zeugnisbewertung

Vorhandene Unterlagen zur Aufenthalts- und Arbeitserlaubnis in Deutschland sind mit den Bewerbungsunterlagen einzureichen.

Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund, die die o.a. Einstellungsvoraussetzungen erfüllen, sind ausdrücklich erwünscht.

Anerkannt schwerbehinderte Menschen und ihnen Gleichgestellte werden bei gleichwertiger Qualifikation bevorzugt. Bitte weisen Sie auf eine Schwerbehinderung gegebenenfalls bereits in der Bewerbung hin.

Etwaige anlässlich einer Bewerbung entstehende Aufwendungen, wie z.B. Fahrtkosten, Verpflegungs- oder Übernachtungskosten, können nicht erstattet werden. Ergänzend ist zu beachten, dass eine digitale Durchführung von Auswahlgesprächen aus organisatorischen Gründen nicht möglich ist.
Weitere Informationen zum Bezirksamt Steglitz-Zehlendorf von Berlin: https://www.berlin.de/ba-steglitz-zehlendorf/

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