Werkstudent*in für Personalmarketing
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Werkstudent*in für Personalmarketing
IT-Dienstleistungszentrum Berlin
IT-Dienstleister
Berlin
- Art der Beschäftigung: Studierende
- Hybrid
Werkstudent*in für Personalmarketing
Über diesen Job
Du suchst eine spannende Arbeit mit positivem gesellschaftlichem Impact? Lasse uns gemeinsam daran arbeiten, die Grundlage für eine moderne und zukunftsfähige Berliner Verwaltung zu schaffen und die Digitalisierung voranzutreiben – werde Teil unseres Teams!
Für die Abteilung Human Resources suchen wir ab sofort tatkräftige Unterstützung:
Werkstudent*in für Personalmarketing
DIESE SPANNENDEN AUFGABEN ERWARTEN DICH BEI UNS
- Mitwirkung bei der Entwicklung und Umsetzung von Online-Marketing-Strategien
- Kreation von zielgruppengerechtem und ansprechendem Content für unsere Social-Media-Kanäle und Website
- Pflege und Optimierung der Arbeitgeberprofile Kununu, Stepstone, usw.
- Analyse und Optimierung unserer Online-Marketing-Maßnahmen
- Eigenverantwortliche Betreuung von kleineren Projekten
- Mitwirkung bei der Planung, Organisation und Durchführung von Veranstaltungen/Messen
- Mitarbeit bei der Entwicklung und Erstellung grafischer Entwürfe als Vorlagen für verschiedene Projekte
DAS BRINGST DU MIT
- Hochschulstudium Bachelor oder Master. Studium mit Schwerpunkt im Bereich Personal, Marketing, Medien, Kommunikation z. B. Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftspsychologie oder einer anderen vergleichbaren Fachrichtung ab dem 1. Semester
- Ausgeprägtes Interesse an den Bereichen Social Media / Internet, Recruiting und HR
- Erste Berufserfahrung (zum Beispiel aus Praktika) in einer ähnlichen Tätigkeit sind von Vorteil
- Selbstständige und zuverlässige Bearbeitung der Aufgaben
- Kommunikationsgeschick, proaktive und kreative Arbeitsweise
Agile Teamarbeit
Digitalisierung geht nur gemeinsam. Wir legen Wert auf eine lebendige agile Teamarbeit und eine zugewandte Führungskultur und führen Teamevents durch.
Zukunftssicherheit
Eine sichere Beschäftigung für die Dauer des Studiums mit spannenden und abwechslungsreichen Aufgaben.
Work-Life-Balance
freie Tage am 24.12. und 31.12., flexible Arbeitszeitgestaltung, Möglichkeit zur mobilen Arbeit.
Entwicklungsperspektiven
Ein vielfältiges Fortbildungsangebot zur umfassenden Einarbeitung und Weiterentwicklung Ihrer Kompetenzen und Fähigkeiten.
Gesundheitsmanagement
Wir bleiben in Bewegung durch ein betriebliches Gesundheitsmanagement mit Betriebssportgruppen, Sportevents, mobilen Massagen, Sozial- und Mitarbeitendenberatung, und Gesundheitskursen.
Benefits
