Beschäftigte*r (m/w/d) im Team Gremien Öffentlichkeitsarbeit (auch geeignet als studienbegleitende Beschäftigung für Studierende) mit 50%-Teilzeitbeschäftigung befristet für die Dauer des Mutterschutzes mit ggf. sich anschließender Elternzeit Entgeltgruppe 3 TV-L FU Kennung: Beschäftigt_Team g_g Gremien Öffentlichkeitsarbeit_2025

Die zentrale Frauen- und Gleichstellungsbeauftragte berät und unterstützt die Hochschulleitung und die zentralen Gremien der Freien Universität Berlin in der Umsetzung des staatlichen Gleichstellungsauftrages. Sie ist bei allen strukturellen, organisatorischen und personellen Maßnahmen der Universität, die Frauen betreffen (BerHG § 59), zu beteiligen und bringt Aspekte der Gleichstellung in diese Prozesse ein.
Das Team der zentralen Frauen- und Gleichstellungsbeauftragten, Team geschlechter*gerecht, unterstützt gleichstellungsbezogene Gremien wie den zentralen Frauen- und Gleichstellungsrat und das Plenum der Frauen- und Gleichstellungsbeauftragten in ihrer Arbeit. Es richtet verschiedene Veranstaltungen aus (z.B. Amtseinführung der Frauen- und Gleichstellungsbeauftragten, Internationaler Tag zur Beseitigung von Gewalt gegen Frauen, Weiterbildung FUTURA) und unterstützt die Fachbereiche bei der Durchführung des jährlichen Girls'Day. Durch seine Öffentlichkeitsarbeit (Blog, Instagram, Webseite) kommuniziert das Team gleichstellungsbezogene Themen in die Breite der Universität.

Aufgabengebiet:
Unterstützung des Teams geschlechter*gerecht durch:
- Zuarbeit für Gremien
- Mitarbeit bei der Öffentlichkeitsarbeit
- Mitarbeit bei der Organisation des Girls'Day

Erwünscht:
- Interesse an gleichstellungspolitischen Fragen
- soziale Kompetenz im Umgang mit Gender- und Diversity-Themen
- Interesse an Social Media
- gute PC-Kenntnisse
- sehr gute Deutsch- und Englisch-Kenntnisse
- Kommunikations- und Teamkompetenz
- Organisationsgeschick
- strukturierte Arbeitsweise und Teamfähigkeit

Die Bewerbung von Studierenden ist ausdrücklich erwünscht. Die individuelle Studienplanung wird bei der Dienstplanerstellung besonders berücksichtigt.

Weitere Informationen erteilt Frau Dr. Corinna Tomberger (bewerbung@frauenbeauftragte.fu-berlin.de/ 030 838 54259).