Mitarbeiter/in IT/OT (m/w/d)
Mitarbeiter/in IT/OT (m/w/d)
Mitarbeiter/in IT/OT (m/w/d)
Mitarbeiter/in IT/OT (m/w/d)
Hochsauerlandwasser GmbH
Wasserversorgung und -entsorgung
Bestwig
- Art der Beschäftigung: Vollzeit
- 52.000 € – 78.000 € (von XING geschätzt)
- Vor Ort
- Aktiv auf der Suche
Mitarbeiter/in IT/OT (m/w/d)
Über diesen Job
Die Hochsauerlandwasser GmbH (HSW) ist ein modernes Versorgungs- und Dienstleistungsunternehmen mit rund 65 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern in kommunaler Trägerschaft. Wir sind verantwortlich für die Trinkwasserversorgung und Straßenbeleuchtung unserer Gesellschafterkommunen Bestwig, Meschede und Olsberg. Darüber hinaus sind wir Dienstleister und Betriebsführer verschiedener kommunaler Unternehmen und Beteiligungen, unter anderem der HochsauerlandEnergie GmbH.
Zur Verstärkung unseres engagierten Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine(n)
Mitarbeiter/in IT/OT (m/w/d)
in Vollzeit
Deine Aufgaben:
- Administration und Weiterentwicklung unserer Server- und Netzwerkinfrastruktur im IT- sowie OT-Bereich
- Betreuung von Windows-Server-Umgebungen, Active Directory und Microsoft 365
- Administration von Virtualisierungssystemen (z. B. VMware oder Hyper-V)
- Verwaltung von Firewall-, VPN- und Sicherheitslösungen
-
Monitoring, Fehleranalyse und Performanceoptimierung der IT-Systeme
Dein Profil – Fachliche Anforderungen:
- Abgeschlossene Ausbildung im IT/OT-Bereich, z. B.
- Fachinformatiker Systemintegration
- IT-Systemadministrator
Das bringst Du mit:
- Teamfähigkeit
- Eigenverantwortliches und selbstständiges Arbeiten
- Analytisches Denkvermögen
- Diskretion und Vertrauenswürdigkeit
- Belastbarkeit und Organisationsgeschick
- Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit
- Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung
Das bieten wir Dir:
- Sicherheit und Stabilität: Unbefristeter Arbeitsvertrag in Festanstellung direkt bei einem wirtschaftlich kerngesunden Arbeitgeber mit kommunalen Gesellschaftern.
- Abwechslung und Verantwortung: Kein Tag ist wie der andere – Du arbeitest eigenverantwortlich an abwechslungsreichen Aufgaben.
- Leistungsgerechte Vergütung: Wir zahlen gemäß Tarifvertrag Versorgungsbetriebe (TV-V) einschließlich 13. Monatsgehalt und 30 Tagen Urlaub.
- Zahlreiche attraktive Vorteile: Steuerfreie Sachbezüge, (E-)Bike-Leasing und Firmenfitness.
- Planbare Arbeitszeit: 39-Stunden-Woche, freitags mittags Feierabend – für eine gute Balance im Alltag.
Wir freuen uns auf Deine Bewerbungsunterlagen per E-Mail in einer Datei bis zum 20.04.2026.