Ausbildung zur/m Pflegefachfrau/-mann (m/w/d)
Ausbildung zur/m Pflegefachfrau/-mann (m/w/d)
Ausbildung zur/m Pflegefachfrau/-mann (m/w/d)
Ausbildung zur/m Pflegefachfrau/-mann (m/w/d)
Klinikum Bielefeld
Krankenhäuser
Bielefeld
Art der Beschäftigung: Vollzeit
Vor OrtAusbildung zur/m Pflegefachfrau/-mann (m/w/d)
Über diesen Job
Die nächsten Kurse mit freien Plätzen starten am 01.04.2027, 15.08.2027 und 15.10.2027. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
Beginn: jeweils im April, August, Oktober und November eines Jahres
Dauer: 3 Jahre
Ort: Bielefelder Akademie für Pflegeberufe
Das Klinikum Bielefeld sucht #Alltagshelden für die staatlich anerkannte berufliche Ausbildung zur/m Pflegefachfrau/-mann. Die Ausbildung besteht aus Theorie- und Praxiseinsätzen.
Lernort Theorie:
Die theoretische Ausbildung findet an der Bielefelder Akademie für Pflegeberufe (BiAP) auf dem Gelände der AWO Ostwestfalen-Lippe e.V., statt.
Lernort Praxis:
Die Praxiseinsätze finden im Klinikum Bielefeld GmbH an den Standorten Mitte, Rosenhöhe & Halle und in ambulanten & stationären Einrichtungen der AWO statt.
Ziele der Ausbildung zur/m Pflegefachfrau/-mann:
Die Ausbildung zur Pflegefachfrau/- mann befähigt zur selbstständigen, umfassenden und prozessorientierten Pflege von Menschen aller Altersstufen in akuten und dauerhaften stationären sowie ambulanten Pflegesituationen.
- Erhebung und Feststellung des Pflegebedarfs, sowie die eigenständige Planung und Durchführung der Pflege
- Beratung, Anleitung und Unterstützung zu pflegender Menschen und ihrer Bezugspersonen
- Mitwirkung bei Diagnostik, Therapie und Rehabilitation im interdisziplinären Team
- Bedarfserhebung und Durchführung präventiver und gesundheitsfördernder Maßnahmen
- Beratung, Anleitung und Unterstützung von zu pflegenden Menschen
- Erhaltung, Förderung und Aktivierung individueller Fähigkeiten der zu pflegenden Menschen
- Evaluation und Qualitätssicherung in der Pflege
- Einleitung von Sofortmaßnahmen in lebensbedrohlichen Situationen
Vergütung:
1. Ausbildungsjahr: 1.490,69 €
2. Ausbildungsjahr: 1.552,07 €
3. Ausbildungsjahr: 1.653,38 €
- Sinnstiftende Arbeit: ein vielseitiges und interessantes Aufgabengebiet in einer guten, kollegialen Arbeitsatmosphäre
- als #teildesganzen die Möglichkeit zur Mitgestaltung und Weiterentwicklung von Prozessen
- attraktive Vergütung gem. TVöD-VKA
- 30 Tage Urlaub (Vollzeittätigkeit)
- Digitale Arbeitszeitdokumentation und die Möglichkeit Mehrarbeit durch freie Tage (Freizeitausgleich) auszugleichen
- Lebenslanges Lernen: Das Learningcenter bietet ein vielseitiges Angebot zur stetigen persönlichen Weiterentwicklung
- Unterkunftsmöglichkeiten* in unserem Personalwohnheim auf dem Campus des Klinikum Mitte in unmittelbarer Nähe zur Innenstadt
- Diverse Bonus-/Rabattprogramme wie beispielsweise Corporate Benefits
- Parkplätze* oder die Nutzung von vergünstigten Großkundentickets für den ÖPNV
- eine attraktive betriebliche Altersvorsorge
- betriebliches Gesundheitsmanagement mit regelmäßig wechselnden Angeboten (von Yoga bis Fitnesskursen)
- eine hauseigene Kindertagesstätte und die Möglichkeit zur bilingualen Erziehung*
- Betriebskantine mit täglich wechselnden Menüs
*Die Angebote können nach Art des Beschäftigungsverhältnisses und Verfügbarkeit variieren
- Praktikumserfahrung im Pflegebereich ist wünschenswert
- Sie haben die Schullaufbahn mit der Fachoberschulreife oder einem Hauptschulabschluss nach Klasse 10 abgeschlossen
- gesundheitliche Eignung (u.a. Impfungen gegen Masern und Hepatits B)
- Sie sind zu Beginn der Ausbildung mindestens 16 Jahre alt
Unter dem Leitspruch "Unsere Kompetenz für Ihre Gesundheit" steht das Klinikum Bielefeld für patientenorientierte und moderne Hochleistungsmedizin. An den drei Standorten Klinikum Bielefeld Mitte, Klinikum Bielefeld Rosenhöhe und Klinikum Halle (Westf.) sichern über 2600 qualifizierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter die Versorgung der Patientinnen und Patienten. Pro Jahr werden in den 31 Fachkliniken und Instituten des Klinikums mehr als 53.000 stationäre und 93.000 ambulante Patienten/-innen behandelt. Insgesamt verfügt das Klinikum über mehr als 1140 Betten.
Durch all diese Faktoren genießt das Klinikum Bielefeld in der Bevölkerung der Stadt und der Region Ostwestfalen-Lippe ein hohes und stetig steigendes Ansehen. Das Wissen wird für die Menschen eingesetzt. Das Klinikum Bielefeld ist ein medizinisches Gesundheitszentrum mit höchstem Qualitätsanspruch. Die beste medizinische und pflegerische Versorgung sowie die Zufriedenheit der Patienten haben oberste Priorität. Das Klinikum versteht sich als Partner für die Gesundheit der Menschen in der Region. Medizin auf dem aktuellen Stand und eine Behandlung auf menschlicher Ebene sind wesentliche Merkmale eines Aufenthaltes im Klinikum. Durch diesen Qualitätsanspruch entstand der Unternehmensleitspruch: "Unsere Kompetenz für Ihre Gesundheit". Motivation und Leidenschaft für die Arbeit lassen sich nicht verschreiben wie ein Medikament. Diese Kernkompetenzen beruhen auf der Philosophie, auf dem ehrlichen Respekt gegenüber dem Patienten und der vollen Verantwortung für die eigene Aufgabe. Die medizinische Versorgung der Menschen in Bielefeld und in Ostwestfalen- Lippe ist nicht nur ein gesetzlicher Auftrag, sondern auch die Selbstverpflichtung allen Handelns im Klinikum. Im Einklang mit dem Leitbild steht es für eine patientenorientierte und menschliche medizinische Versorgung. Professionelle Medizin verliert dabei den ganzen Menschen nicht aus dem Blick. Vielfältige zusätzliche Angebote und Leistungen tragen dazu bei, den Patientinnen und Patienten umfassende Gesundheitsleistungen bieten zu können.
Die Rahmenbedingungen im Gesundheitswesen stellen die Krankenhäuser vor eine große Herausforderung: In Zeiten steigenden Kostendrucks wird es immer schwieriger, die Balance zwischen dem Erhalt der Leistungsfähigkeit und der Wirtschaftlichkeit zu finden. Davon besonders betroffen sind Krankenhäuser in der Größenordnung des Klinikums mit öffentlichem Auftrag. Es besteht der Anspruch, den medizinischen Fortschritt voranzutreiben und diesen allen Patienten zugänglich zu machen. Dabei wird mit den vorhandenen Ressourcen sorgsam umgegangen. So sind getätigte Investitionen auf Nachhaltigkeit ausgerichtet. Die Einsparungen, die in den vergangenen Jahren vorgenommen wurden, ergeben sich rein aus einer verbesserten Struktur und Organisation.