1st Level Supporter (m/w/d)
1st Level Supporter (m/w/d)
- Art der Anstellung: Vollzeit
- 34.500 € – 44.500 € (von XING geschätzt)
- Hybrid
- Zu den Ersten gehören
1st Level Supporter (m/w/d)
Über diesen Job
Als Dienstleister bieten wir öffentlichen und industriellen Kunden zahlreiche IT-Services an, darunter Consulting, Support, Systemadministration oder Projektmanagement.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unser User Helpdesk Team in Bonn einen
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unser User Helpdesk Team in Bonn einen
1st Level Supporter (m/w/d)
Die steep GmbH ist ein technisches Dienstleistungsunternehmen mit Hauptsitz in Bonn und über 35 weiteren Standorten in Deutschland und Europa.
Rund 800 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter beraten und unterstützen seit mehr als 60 Jahren erfolgreich industrielle und öffentliche Auftraggeber.
Kontakt bei Fragen:
Tel.-Nr.: +49 228 6681 445
Tel.-Nr.: +49 228 6681 545
personal@steep.de
Sie haben Lust, diese Aufgaben mit uns anzugehen?
- Koordination von eingehenden Servicerequests und Störmeldungen via Ticketsystem
- Klassifizierung und Priorisierung von Tickets, Weiterleitung und Koordination von Meldungen 2nd Level sowie Dritte
- Identifikation von Massenstörungen und weiterführende Kommunikation
- Ausbau und Pflege der Wissensdatenbanken
Sie finden sich hier wieder?
- Erste Berufserfahrung im User Support/ idealerweise im IT-Umfeld, Hohe Kommunikationsfähigkeit, Kunden- und Serviceorientierung
- Kenntnisse in den Office Programmen Word, Excel, PowerPoint, Outlook sowie im Bereich Windows Betriebssysteme
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Grundkenntnisse in Englisch
Freuen Sie sich auf:
- Eine faire Gehaltsstruktur, eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung sowie Vermögenswirksame Leistungen
- Zuschuss zum Deutschlandticket und kostenfreie Parkplätze
- Fahrradleasing sowie vergünstigte Mitgliedschaft "Urban Sports Club"
- 30 Urlaubstage und weitere Betriebsschließungstage pro Jahr
- Kindergartenzuschuss
- Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum Mobilen Arbeiten
- Eine verantwortungsvolle Aufgabe sowie flache Kommunikations- und schnelle Entscheidungswege
- Ein gut eingespieltes Team, das sich auf eine/n netten Kollegen/in freut
Gehalts-Prognose
Bewertung von Mitarbeitenden
Gesamtbewertung
Basierend auf 160 BewertungenVorteile für Mitarbeitende
Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Kantine
Restaurant-Tickets
Kinderbetreuung
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen
Hunde willkommen
Unternehmenskultur
Unternehmenskultur
160 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei steep GmbH als modern. Dies stimmt ungefähr mit dem Branchen-Durchschnitt überein.