Wir sind ein mittelständisches Familienunternehmen und gewinnen seit über 80 Jahren Sand und Kies im Tagebau. Damit sind wir für unsere Kunden nicht nur ein erfahrener Partner in der mineralischen Rohstoffgewinnung, sondern auch wenn es um die Auswahl der passenden Baustoffe und die pünktliche Lieferung geht. Außerdem beraten wir kompetent rund um das Thema Bodenmanagement, da unsere Abbauflächen vollständig rekultiviert und renaturiert werden. Bekannt über die Grenzen Deutschlands hinaus, sind wir für unseren einzigartigen stresan® Reitsand.

Ihre Aufgabenbereiche

• Be- und Entladen von LKW
• Abgraben und Aufbereiten von mineralischen Rohstoffen
• Verfüllen und Einarbeiten von Schüttgütern und Bodenmassen

Das bringen Sie mit

• Berufs- und Fahrerfahrung mit großen Radladern, Baggern und / oder Raupen
• Technisches Verständnis für und einen guten Umgang mit Ihrer Maschine
• Eigenverantwortliches Handeln und ein freundlicher Umgang mit unseren Kund*innen
• Hohe Einsatzbereitschaft, Teamgeist und Loyalität

Wir bieten Ihnen

• Ein verantwortungsvolles Aufgabengebiet in unserem Abbau
• Unbefristeten Arbeitsvertrag im Familienunternehmen der 3. Generation
• Arbeit mit hochmodernen & sehr gut ausgestatteten Caterpillar Maschinen
• Bezuschusste Firmenfitness: Nutzen Sie die Möglichkeit, mit der EGYM Wellpass Mitgliedschaft in über 10.000 Sport- und Gesundheitseinrichtungen zu trainieren oder zu entspannen
• Attraktive Rahmenbedingungen: 30 Tage Urlaub, Bonustage, Kaffee & kalte Getränke, Diensthandy und Zugang zum stresan-Mitarbeitervorteilsportal mit exklusiven Rabatten und Sonderangeboten bei verschiedenen Unternehmen

Für Rückfragen steht Ihnen Frau Lena Bennemann unter +492045-95420 gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe Ihrer Lohnvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins an: bewerbung@stresan.de (https://mailto:bewerbung@stresan.de) oder über das Bewerbungsformular auf https://letsdata.typeform.com/stremmerteam

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.