HR Specialist (m/w/d) Level 2
HR Specialist (m/w/d) Level 2
HR Specialist (m/w/d) Level 2
HR Specialist (m/w/d) Level 2
Hanfried Personaldienstleistungen GmbH - Oldenburg
Sonstige Branchen
Bremen
- Art der Anstellung: Vollzeit
- 43.000 € – 57.000 € (von XING geschätzt)
- Vor Ort
- Zu den Ersten gehören
HR Specialist (m/w/d) Level 2
Über diesen Job
HR Specialist (m/w/d) Level 2
Wir, hanfried Personal , suchen im Auftrag eines renommierten Unternehmens aus der Technologie- und Industriebranche zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen HR Specialist (m/w/d) Level 2 im Rahmen einer Arbeitnehmerüberlassung. Die Position ist zunächst befristet auf 24 Monate, bietet jedoch eine sehr hohe Wahrscheinlichkeit auf Übernahme in eine Festanstellung.
Operative Abwicklung aller administrativen Personalprozesse von der Einstellung bis zur Kündigung
Ansprechpartner (m/w/d) für Anfragen zu Personalprozessen, betrieblichen Regelungen und gesetzlichen Vorgaben (z. B. Arbeitszeitgesetz, TzBfG)
Erstellung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen und Auswertungen nach Vorgabe
Verwaltung und Pflege der Personalakten sowie Vorbereitung relevanter Unterlagen für die Entgeltabrechnung
Mitwirkung an der Verbesserung und Standardisierung von HR-Prozessen
Unterstützung bei HR-Projekten, Datenanalysen und der technischen Umsetzung von Prozessen
Durchführung von Auswahlgesprächen im Tarifbereich
Erstellung von Schriftstücken zu Disziplinarvorgängen nach Vorgabe
Begleitung von Funktionstests im Rahmen neuer HR-Tools (z. B. ESS/MSS)
Schnittstelle zu internen Abteilungen und externen Stellen (z. B. Behörden, Sozialberatung, Bundeswehrpersonalreferat)
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Personalfachkaufmann (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation
Mehrjährige Berufserfahrung in der operativen Personalarbeit
Kenntnisse im Arbeitsrecht sowie im Lohn- und Sozialversicherungsrecht
Sehr gute MS Office-Kenntnisse (insbesondere Excel)
Gute Kenntnisse in SAP HR R3
Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Durchsetzungsstärke sowie selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise
Souveränes Auftreten und Präsentationsstärke
Hohe Eigeninitiative, Kreativität und konzeptionelle Stärke
Ausgeprägtes Zielgruppenverständnis und lösungsorientierter Arbeitsstil
Organisationsgeschick und strukturierte Arbeitsweise
Eine verantwortungsvolle Position in einem internationalen, zukunftsorientierten Umfeld
Arbeitnehmerüberlassung mit sehr hoher Übernahmechance
Attraktive Rahmenbedingungen bei 40 Std./Woche
Persönliche Betreuung durch hanfried Personal
Personalberatung, -überlassung oder -vermittlung – hanfried Personaldienstleistungen steht für Kompetenz und Leidenschaft in den unterschiedlichen Bereichen des Personalmanagements. Wir unterstützen seit vielen Jahren erfolgreich zahlreiche Unternehmen aus den verschiedensten Branchen.