Mit Herz, Erfahrung und Weitblick für die HerzBegleiter-Familie

Du bist keine klassische Pflegedienstleitung mehr, sondern die Person, die Teams stärkt, Qualität sichert und neue Wege mitgestaltet? Du bringst fundierte Erfahrung aus der ambulanten Pflege mit, denkst unternehmerisch und hast Freude daran, Menschen und Standorte erfolgreich weiterzuentwickeln?

Dann suchen wir genau dich als:

PDL Coach (m/w/d)

für Bremen und Niedersachsen

Wer wir sind

Bei HerzBegleiter steht der Mensch im Mittelpunkt – sowohl unsere Kundinnen und Kunden als auch unsere Mitarbeitenden. Wir verbinden professionelle Pflege mit Menschlichkeit, Wertschätzung und dem Mut, neue Wege zu gehen.

Zur Unterstützung unseres Wachstums suchen wir eine erfahrene Führungspersönlichkeit, die unsere Standorte begleitet, fördert und weiterentwickelt.

Deine Aufgaben

Pflegequalität sichern und weiterentwickeln

- Sicherstellung und kontinuierliche Weiterentwicklung der Pflegequalität an unseren Standorten
- Unterstützung bei Qualitätsprüfungen und Audits
- Optimierung bestehender Prozesse und Strukturen
- Verantwortung für das standortübergreifende Qualitätsmanagement
- Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher und interner Qualitätsstandards

Führung, Coaching und Personalentwicklung

- Coaching und fachliche Begleitung unserer Pflegedienstleitungen
- Unterstützung bei Mitarbeitergesprächen und Personalentwicklung
- Förderung einer wertschätzenden Führungskultur
- Unterstützung bei der Teamentwicklung und Konfliktlösung
- Ansprechpartner für fachliche und organisatorische Fragestellungen

Controlling und Unternehmenssteuerung

- Analyse relevanter Kennzahlen und wirtschaftlicher Entwicklungen
- Unterstützung bei der Steuerung von Auslastung und Wirtschaftlichkeit
- Erstellung und Auswertung von Berichten, Statistiken und Qualitätskennzahlen
- Mitwirkung bei strategischen Unternehmensentscheidungen

Kunden- und Netzwerkmanagement

- Gewinnung neuer Kundinnen und Kunden
- Pflege und Ausbau bestehender Kundenbeziehungen
- Aufbau und Pflege von Netzwerken mit Ärzten, Kliniken, Sozialdiensten und weiteren Kooperationspartnern
- Repräsentation von HerzBegleiter nach außen

Innovation und Weiterentwicklung

- Mitarbeit an innovativen Projekten und neuen Versorgungskonzepten
- Identifikation von Entwicklungspotenzialen an den Standorten
- Aktive Mitgestaltung des Unternehmenswachstums

Das bringst du mit

- Mehrjährige Berufserfahrung in der Pflege, gerne auch in der ambulanten Pflege
- Qualifikation als Pflegedienstleitung oder vergleichbare Führungserfahrung
- Erfahrung im Qualitätsmanagement
- Kommunikationsstärke und sicheres Auftreten
- Ausgeprägte Führungs- und Beratungskompetenz
- Unternehmerisches Denken und Verständnis für betriebswirtschaftliche Zusammenhänge
- Freude an Veränderungen und Weiterentwicklung

Was wir bieten

- Eine verantwortungsvolle Position mit großem Gestaltungsspielraum
- Die Möglichkeit, Standorte aktiv weiterzuentwickeln
- Kurze Entscheidungswege und eine offene Unternehmenskultur
- Wertschätzung, Vertrauen und Zusammenarbeit auf Augenhöhe
- Attraktive Vergütung laut Tarif
- Dienstwagen nach Vereinbarung
- Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Ein motiviertes Team mit Leidenschaft für gute Pflege

Ein Wort zum Schluss

Wir suchen keine reine Verwaltungskraft. Wir suchen eine Persönlichkeit, die Menschen begeistert, Qualität lebt, wirtschaftlich denkt und dabei nie vergisst, worum es in der Pflege wirklich geht: um Menschen.

Wenn du Führung als Verantwortung verstehst, Herausforderungen gerne annimmst und gemeinsam mit uns die Zukunft der ambulanten Pflege gestalten möchtest, freuen wir uns auf deine Bewerbung.

HerzBegleiter – Pflege mit Herz. Zukunft mit Haltung.

Sende mir Deine Bewerbung mit dem Stichwort: "HerzBegleiter PDL Coach" per Mail zu:
Mail: gh@herzbegleiter.de
Ruf mich gerne an unter: 0171 - 218 15 89.
Ich freue mich Dich kennenzulernen.
Frau Heinrich

www.herzbegleiter.de

Erforderliche Fähigkeiten:
Qualitätsmanagement: Erweiterte Kenntnisse
Aufsicht, Leitung: Erweiterte Kenntnisse
Akquisition: Erweiterte Kenntnisse

Soziale Fähigkeiten:
Ganzheitliches Denken
Organisationsfähigkeit
Führungsfähigkeit
Teamfähigkeit

Bewerbungsstart: 01.06.2026

Geforderte Anlagen zur Bewerbung:
Lebenslauf, Zeugnisse