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  • Art der Beschäftigung: Vollzeit
  • 49.000 € – 66.500 € (von XING geschätzt)
  • Home-Office
  • Zu den Ersten gehören

Softwareentwickler (m/w/d)

Über diesen Job

Experten. Talente. Persönlichkeiten
Einfach exzellente Aussichten! Wir sind eine Marke der I. K. Hofmann GmbH und bieten die besten Jobs für Fach- und Führungskräfte bei renommierten Unternehmen.

Für unseren Kunden, einem führenden Technologieunternehmen der Rüstungs- und Sicherheitsindustrie in Bremen, suchen wir einen Softwareentwickler (m/w/d).

Was erwartet Sie?

  • Programmierung, Test und Analyse Softwareanteile im Wesentlichen nach Architektur-Vorgaben und/oder in Abstimmung mit einem Softwareentwickler Level4 oder Level5
  • Programmierung und Test von Softwareanteilen zum Teil nach Entwurfs-Vorgaben
  • Dokumentation der zu verantworteten Software-Komponenten
  • Integration von Software-Subsystemen aus mehreren Software-Komponenten u.a. im Zielsystem
  • Fachliche Führung von Softwareentwicklern Level 1, 2 und 3
  • Unterstützung bei der Systemintegration

Was bringen Sie mit

  • Abgeschlossenes Master-Studium der Informatik oder vergleichbar
  • Mehrjährige Berufserfahrung in der Softwareentwicklung
  • Erfahrung in der Mitarbeit an großen Softwareprojekten
  • Sehr gute Programmier- und Designkenntnisse in einer objektorientierten Programmiersprache
  • Fähiger C#/.NET Entwickler
  • Erfahrung in asynchroner Programmierung
  • Sehr Gute Deutsch- und Englischkenntnisse
  • Strukturierte und eigenständige Arbeitsweise
  • Team- und Kommunikationsfähigkeit

Was bieten wir Ihnen?

  • Übertarifliche Bezahlung
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag
  • 30 Urlaubstage
  • Möglichkeit der mobilen Arbeit / Homeoffice / Remote
  • Übernahmechance durch Kunden
  • Mitarbeiter werben Mitarbeiter Prämie
  • Weihnachts- und Urlaubsgeld
  • Vergünstigungen über corporate benefits Germany GmbH
  • Job Rad
  • Persönliche Betreuung

Fühlen Sie sich angesprochen?
Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung!
Diese senden Sie gerne per E-Mail an regensburg@experts.jobs oder nutzen Sie das Online-Formular auf unserer Homepage.
Sobald Ihre Bewerbung bei uns eingeht, legt das experts-Team los!
Schritt 1: Bewerbung - Eingangsbestätigung
Schritt 2: Sichtung Ihrer Bewerbungsunterlagen
Schritt 3: Einladung zum Telefon- oder Videointerview
Schritt 4: Feedback
Ihr Ansprechpartner: Michaela Aumer, Telefonnummer: +49 94159938512

  • Bewerben
  • Job merken

Gehalts-Prognose

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