Supply Planner (m/w/d)
Supply Planner (m/w/d)
- Art der Beschäftigung: Vollzeit
- 47.500 € – 62.500 € (von XING geschätzt)
- Vor Ort
- Aktiv auf der Suche
Supply Planner (m/w/d)
Über diesen Job
- locations
- Bremen, Germany
- time type
- Vollzeit
- posted on
- Vor 24 Tagen ausgeschrieben
- job requisition id
- R-174093
Stellenbeschreibung
Make It Happen at Mondelēz International – Bist du dafür bereit?
Werde Teil unserer Mission "Lead the Fut ure of Snacking ” ( Teilzeit 80%+ auch möglich ).
Nutze jetzt die Chance, Teil eines international erfolgreichen Unternehmens zu werden!
Deine Aufgaben:
In dieser Position übernimmst du die Verantwortung für die Co- Packing Aktivitäten hinsichtlich Service, Kosten, Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz , Qualität und Nachhaltigkeit sowie der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben und Richtlinien.
Du arbeitest eng mit internen und externen Partnern, insbesondere Logistikdienstleistern und Co-Packern zusammen und stellst ein effektives Management durch deine Planung, termingerechte Lösungen und eine zuverlässige Umsetzung sicher.
Darüber hinaus gehören unter anderen Bestandsmanagement, Schnittstellenüberwachung, Reklamationsmanagement , Compliance, Ausschreibungsunterstützung, Projektarbeit, sowie das Management der Leistung von Drittanbietern zu deinem Aufgabenbereich.
Konkret übernimmst du:
Verantwortung für termingerechte und korrekte Administration sowie die Nachversorgung der Co- Packing Produktion
Unterstützung des Managements bei der Bestands- und Stücklistenverwaltung
Erstellung und Verwaltungen der wöchentlichen Produktionen sowie Anlage von Bestellungen (Pos) auf Basis der von dir geplanten und mit internen Schnittstellen abgestimmten Mengen
Sicherstellung des termingerechten Abschlusses der Bestellungen nach Beendigung der Produktion
Sicherstellung der pünktlichen und effizienten Lieferung von WIP- und Verpackungsmaterialien an den Dienstleister und Warenhäuser, auch bei kurzfristigem Bedarf
Klärung und Lösung logistischer, administrativer und rechnungsbezogener Probleme, insbesondere bei Lieferausfällen oder Fehlmengen
Transportmanagement der ein- und ausgehenden Transporte
Das bringst du mit:
Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in den Bereichen Logistik, Planung, Co- Packing , Produktion und/ oder Supply Chain Management
Ausgeprägte Fähigkeit zur Problemlösung sowie eine lösungsorientierte und engagierte Arbeitsweise
Belastbarkeit und Durchhaltevermögen auch in herausfordernden Situationen
Gute Organisationsfähigkeit sowie die Fähigkeit, Aufgaben und Zeit effizient zu planen und hohe Qualitätsstandards einzuhalten
Fähigkeit, selbst ständig Prioritäten zu setzen und termingerecht zu arbeiten
Ausgeprägte Teamfähigkeit und die Fähigkeit , positive Arbeitsbezie h ungen aufzubauen und erfolgreich mit anderen zusammenzuarbeiten
Erfahrung mit relevanten SAP-Prozessen
Gute Kenntnisse in Excel, Word und Power Point
Hohe Zuverlässigkeit, Genauigkeit und ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein
Sehr gute Englischkenntnisse
Das erwartet dich: Eine verantwortungsvolle Position in einem internationalen Unternehmen, in der du maßgeblich dazu beiträgst, unsere Co- Packing - und Logistikprozesse effizient, zuverlässig und nachhaltig zu gestalten.
Steht Umzugsbeihilfe zur Verfügung?
Es wird keine Umzugsunterstützung angebotenGeschäftsbereich Zusammenfassung
Wir schätzen unsere talentierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und sind bestrebt, sie wann immer möglich in ihrer beruflichen Weiterentwicklung zu unterstützen, bevor wir nach neuen Talenten für unsere offenen Stellen Ausschau halten. Wenn Du glaubst, dass die offene Stelle, die Du siehst, die richtige für Dich ist, dann solltest Du Dich unbedingt bewerben!
Ohne unsere People wären wir nicht so erfolgreich, wie wir es sind
Mondelēz ist ein Arbeitgeber der Chancengleichheit und Gleichbehandlung fördert, und alle qualifizierten Bewerber und Bewerberinnen werden ohne Rücksicht auf ihre ethnische Herkunft, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexuelle Orientierung oder Vorliebe, Geschlechtsidentität, Staatsangehörigkeit, Behinderungen, geschützten Veteranenstatus oder andere gesetzlich geschützte Merkmale berücksichtigt.
Ganz wild darauf, Karriere zu machen?
Wir schätzen unsere talentierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und sind bestrebt, sie wann immer möglich in ihrer beruflichen Weiterentwicklung zu unterstützen, bevor wir nach neuen Talenten für unsere offenen Stellen Ausschau halten. Wenn Du glaubst, dass die offene Stelle, die Du siehst, die richtige für Dich ist, dann solltest Du Dich unbedingt bewerben!