Unser Kunde ist ein technologieorientiertes Unternehmen im sicherheitskritischen Umfeld mit Fokus auf datengetriebene Aufklärungs- und Analysesysteme. Entwickelt werden bodengestützte Lösungen zur Erdbeobachtung, Lagebilderstellung und Entscheidungsunterstützung für nationale Auftraggeber. Das Umfeld ist geprägt von hoher technischer Tiefe, interdisziplinärer Zusammenarbeit und großem Gestaltungsspielraum.

• Sie konzipieren, planen und realisieren Systemlösungen zur Erfassung, Verarbeitung und Analyse von Sensordaten zur nahezu echtzeitfähigen Lagebilderstellung

• Sie entwickeln Systemarchitekturen, technische Konzepte und Spezifikationen für satelliten- und luftgestützte Aufklärungssysteme

• Sie übernehmen technische Verantwortung in Projekten und koordinieren interne Teams sowie externe Partner

• Sie analysieren und verarbeiten Sensordaten mit klassischen Verfahren sowie KI- und Machine-Learning-Methoden

• Sie integrieren und testen Softwarekomponenten in Simulations- und Echtzeitumgebungen

• Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, Physik, Luft- und Raumfahrttechnik oder eine vergleichbare Qualifikation

• Sie bringen Berufserfahrung im Systemengineering, in der Datenanalyse oder in software-nahen Systemrollen mit

• Sie besitzen fundierte Kenntnisse in Bildverarbeitung, maschinellem Lernen sowie sensorbasierten Systemen

• Sie arbeiten strukturiert, kommunikationsstark und vertreten technische Inhalte souverän

• Sie kommunizieren fließend auf Deutsch und Englisch und sind bereit eine Sicherheitsüberprüfung durchführen zu lassen

• Sie arbeiten an nationalen, sicherheitsrelevanten Projekten mit hoher technischer Bedeutung

• Sie übernehmen eine Schlüsselrolle in einem wachsenden Team mit klarer fachlicher Perspektive

• Sie profitieren von sehr flexiblen Homeoffice-Regelungen und einem hybriden Arbeitsmodell

• Sie erhalten langfristige Entwicklungsmöglichkeiten bis hin zur technischen Lead-Rolle

• Sie erwartet eine attraktive Vergütung Möchten Sie mehr erfahren?

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Amoria Bond operiert als Personalberatung. Keine der genannten Fachausdrücke soll im Hinblick auf Alter, Geschlecht oder Erfahrung diskriminierend sein. Wir bestätigen, dass wir alle Bewerbungen von Kandidaten jeden Alters, Geschlecht oder Erfahrung gerne entgegennehmen.