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Bootsfrau/ Bootsmann (m/w/d) (20261928_0002)

Dafür brauchen wir Sie

• Wahrnehmung der Aufgaben der Bootsfrau/ des Bootsmannes auf dem LSB Greif Zu
• Durchführen von Streckenkontrollen, Hindernissuchen und sonstigen strom- und schifffahrtspolizeilichen Maßnahmen
• Ständige Kontrolle des technischen Zustandes der jeweiligen Wasserfahrzeuge
• Durchführen von Routineinspektionen sowie einfachen Reparaturen und Fahrzeugpflege
• Vertretungsweiser Einsatz auf anderen Wasserfahrzeugen und schwimmenden Geräten des WSA Mosel-Saar-Lahn Standort Koblenz

Ihr Profil

Das sollten Sie unbedingt mitbringen:

• Abgeschlossene Berufsausbildung (mit einer Ausbildungsdauer von mind. drei Jahren, eine verwaltungseigene Prüfung) nach § 11 TV EntgO Bund zur Binnenschifferin /zum Binnenschiffer und Qualifikation zum Matrosen-Motorenwart/-wärterin

Das zeichnet Sie aus:

• Streckenkenntnisse auf der Mosel
• Nautische Erfahrung
• Gut ausgeprägte Kooperations- und Teamfähigkeit
• Belastbarkeit und Bereitschaft zum überörtlichen Einsatz
• Einsatzbereitschaft und Flexibilität
• Führerschein der Klasse B (alt: 3)
• Bereitschaft zum Führen eines Dienst-Kfz
• Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung im Aufgabengebiet
• Bewusstsein für Arbeitssicherheit
• Fähigkeit und Bereitschaft zur selbstständigen und verantwortungsbewussten Arbeitsweise
• UKW-Sprechfunkzeugnis
• Gesundheitliche Eignung
• Deutsches Schwimmabzeichen bzw. Jugendschwimmabzeichen - Bronze

Das bieten wir Ihnen

Die Eingruppierung erfolgt bei Erfüllung der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen in die Entgeltgruppe 6 TVöD Bund nach der Entgeltordnung des Bundes.

Die regelmäßige Arbeitszeit beträgt 39,00 Stunden pro Woche.

Sonstiges:

• Jahressonderzahlung in Höhe von 95% des Monatsentgeltes
• Das Wasserstraßen- und Schifffahrtsamt Mosel-Saar-Lahn unterstützt die Vereinbarkeit von Familie und Beruf
• Im Rahmen der betrieblichen Altersversorgung für den öffentlichen Dienst haben Tarifbeschäftigte Anspruch auf eine Pflichtversicherung in der Zusatzversorgung. Diese ermöglicht eine zusätzliche Betriebsrente neben der gesetzlichen Rente
• Derzeit 30 Tage Erholungsurlaub pro Kalenderjahr, ab dem 01.01.2027 erhöht sich der Urlaubsanspruch auf 31 Tage
• Umfangreiche, individuell zugeschnittene Fortbildungsangebote
• Anlage der vermögenswirksamen Leistung mit derzeit 6,65 €/Monat möglich

Besondere Hinweise

Zur Durchführung eines Leistungsvergleichs im Rahmen eines statusübergreifenden Besetzungsverfahrens werden für die Tarifbeschäftigten der WSV und des Ressorts des BMV Leistungseinschätzungen eingeholt, die sich verfahrensmäßig an den jeweils geltenden Richtlinien für die beamtenrechtliche Beurteilung orientieren.

Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen nach Maßgabe des § 8 BGleiG bevorzugt berücksichtigt.

Die Stelle ist grundsätzlich für eine Besetzung in Teilzeit geeignet. Das setzt jedoch voraus, dass eine ausreichende Anzahl geeigneter Bewerbungen vorliegt und die vollständige Besetzung der Stelle sichergestellt ist.

Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Eignung bevorzugt eingestellt.
Es wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt.

Wir begrüßen die Bewerbung von Menschen aller Nationalitäten.

Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission.

Fühlen Sie sich angesprochen?

Dann bewerben Sie sich bitte bis zum 03.12.2026 über das Elektronische Bewerbungsverfahren (EBV) auf der Einstiegsseite: http://www.bav.bund.de/Einstieg-EBV

Wählen Sie dort "Bewerbung mittels Referenzcode" aus und geben Sie bitte im Verlauf Ihrer Bewerbung den Referenzcode 20261928_0002 ein. Die Benutzerdokumentation finden Sie über den o. g. Link.

Bitte laden Sie im weiteren Verlauf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Berufsabschlussurkunde, Schulabschlusszeugnis, Arbeitszeugnisse bzw. letzte dienstliche Beurteilung, Deutsches Schwimmabzeichen bzw. Jugendschwimmabzeichen - Bronze) als Anlage in Ihr Kandidatenprofil hoch.

Zusätzlich pflegen Sie bitte in Ihrem Kandidatenprofil unter "Ausbildung/Abschlüsse" Ihren Berufsabschluss mit Ausprägung sowie unter "Berufserfahrung" die Arbeitgeber der letzten 5 Jahre (inkl. des Aktuellen).

Bei ausländischen Bildungsabschlüssen ist eine Bescheinigung der Datenbank anabin über die Vergleichbarkeit mit einem deutschen Abschluss vorzulegen. Nähere Informationen hierzu entnehmen Sie bitte der Internetseite http://anabin.kmk.org/no_cache/filter/hochschulabschluesse.html

Für Fragen im Zusammenhang mit dem Elektronischen Bewerbungsverfahren steht Ihnen die Bundesanstalt für Verwaltungsdienstleistungen unter der Rufnummer 04941 602-240 zur Verfügung. (DO:808ABZ1) (BG5)

Sie können sich auch per Post unter "Bundesanstalt für Verwaltungsdienstleistungen, Schloßplatz 9, 26603 Aurich" bewerben.

Ansprechpersonen

Für Auskünfte zum Aufgabengebiet stehen Ihnen beim Wasserstraßen- und Schifffahrtsamt Mosel-Saar-Lahn Herr Klaprat (Tel.: 02605 9640-32) sowie für tarifliche Fragen Frau Thiel (Tel.: 0261 98193121) zur Verfügung.

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