• Eigenständige unternehmerische Führung der RhB Immobilien AG inklusive Umsetzung und Weiterentwicklung ihrer Unternehmensstrategie
• Verantwortung für die Entwicklung, Realisierung und Inwertsetzung der verschiedenen Arealentwicklungsprojekten an unseren zentral gelegenen Bahnhofarealen
• Verantwortung für die Steuerung und die Weiterentwicklung des Immobilienportfolios mit Wohn-, Gewerbe- und eisenbahnspezifischen Gebäuden
• Stärkung der RhB Immobilien AG als eigenständiges Tochterunternehmen der Rhätischen Bahn AG und Beitrag zur Professionalisierung der Immobilien-Aktivitäten innerhalb der Gruppe
• Projektsteuerung aller Bauvorhaben sowie Führung des dazu mandatierten Immobilien-Team der RhB und der externen Spezialisten
• Betreuung der internen und externen Interessengruppen sowie Pflege von Netzwerken und relevanten Beziehungen

• Höhere technische oder betriebswirtschaftliche Ausbildung (Fachhochschule, Universität oder Vergleichbares) mit Weiterbildung im Bereich Immobilien (z.B. MAS in Real Estate Management)
• Ausgewiesene Führungserfahrung in strategischen und operativen Aufgaben, idealerweise in Gruppenstrukturen, sowie mehrjährige Berufserfahrung in den Bereichen Immobilienentwicklung, Portfolio- und Projektmanagement sowie im Führen von externen Dienstleistern
• Fähigkeit zum bereichsübergreifenden Denken und Handeln im Sinne der Unternehmung und für die RhB-Gruppe sowie Interesse für das Kerngeschäft der RhB
• Versiert im Umgang mit Behörden, Verwaltungen und weiteren wichtigen Partnern bei Projekten im Immobilienbereich
• Erfahrungen in Akquisition und Pflege von Investoren und Ankermieterinnen, Verhandlungsgeschick zur Sicherung der Interessen der RhB Immobilien AG
• Gestaltungswille bei Projekt- und Arealentwicklungen und Erfahrungen in der Kommerzialisierung von Liegenschaftsprojekten kombiniert mit Innovationsgeist, kreativer Denkweise und Interesse an neuen Entwicklungen im Immobilienmarkt
• Hohe Selbständigkeit, Beharrlichkeit, "Macher"- und «Hands-on»-Mentalität und sehr gute Kommunikationsfähigkeiten

• 1. Klasse Generalabonnement
• Vergünstigungen auf Freifahrscheine im Ausland
• Bezahltes Mobiltelefon und -Abo zur geschäftlichen und privaten Nutzung
• Flexible Teilzeitmodelle
• Attraktive Sozialnebenleistungen und gesunde Pensionskasse
• Zusätzlicher Kauf von Ferien
• Möglichkeit zur internen und externen Weiterbildung mit finanzieller Unterstützung durch die RhB

Dass du mit uns etwas bewegen willst, ist für uns die grösste Motivation. Dennoch wünschen wir uns bei dieser Stelle ein Motivationsschreiben von dir. Du kannst dieses zusammen mit den restlichen Unterlagen im Bewerbungstool hochladen. Hast du Fragen zur Stelle? Silvio Briccola steht dir gerne via E-Mail (silvio.briccola@rhb.ch) zur Verfügung.