Kurzinfo

Zur Verstärkung suchen die Gemeindewerke Herzebrock-Clarholz zum nächstmöglichen Zeitpunkt

eine/n Elektriker/in (m/w/d).

Die Beschäftigung erfolgt unbefristet in Vollzeit (39 Std./Woche). Die Vergütung bemisst sich nach dem TVöD in der Entgeltgruppe 7.

Ihr Aufgabenbereich umfasst insbesondere:

• Bedienung, Beaufsichtigung, Pflege und Instandhaltung aller abwassertechnischen Anlagen, auch der nicht elektrischen Anlagen
• Selbständige Wartung, Inspektion und Instandsetzung an elektrischen Anlagen und Betriebsmitteln
• Einarbeitung in die Verfahrenstechnik auf Abwasseranlagen
• Arbeiten auf Sonderbauwerken und bei der biologischen Abwasserreinigung
• Unterstützende Tätigkeiten im Kläranlagenbetrieb mit Betreuung, Überwachung, Steuerung der Kläranlage, der Pumpstationen und der Sonderbauwerke
• Wartung und Instandhaltung der Maschinen-, Steuer- und Regeltechnik
• Durchführung von Reparaturen sonstiger elektrischer Anlagen und Anlagenteile, selbstständige Ermittlung des Ersatzteilbedarfes
• Durchführung von DGUV V3 Prüfungen an ortsveränderlichen Verbrauchern
• Fehlerdiagnose und Störungsbehebung an elektrotechnischen Komponenten (Motoren, Pumpen, Schaltanlagen und SPS Steuerungen)
• Wartung, Instandhaltung und Reparatur von elektrischen Anlagen, Steuerungen und Fehlersuche mit Störungsbehebung, Funktionskontrolle und ggf. Schwachstellenbeseitigung
• Prüfung und Bewertung elektrischer Anlagen gemäß DIN VDE 0105-100

Was müssen Sie für die Stelle mitbringen?

• Abgeschlossene Berufsausbildung als Elektriker/in für die Energie und Gebäudetechnik oder Automatisierungs- und Systemtechnik oder Betriebstechnik oder Automatisierungstechnik oder vergleichbare Qualifikationen
• Berufserfahrung in der Mess-, Steuer- und Regelungstechnik ist wünschenswert
• Grundkenntnisse in den MS Office-Programmen
• Bereitschaft zur Teilnahme an Wochenend- und Feiertagsdiensten sowie der Rufbereitschaft sind zwingend erforderlich
• Besitz der Fahrerlaubnis Klasse B, wünschenswert Fahrerlaubnis Klasse BE
• Bereitschaft zur Teilnahme an abwasserspezifischen Fortbildungen
• Fähigkeit zur selbstständigen Störungssuche und –beseitigung an elektrischen Anlagen und Betriebsmitteln
• Selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise

Was können wir Ihnen bieten?

• ein sicheres und unbefristetes Arbeitsverhältnis
• ein abwechslungsreiches und anspruchsvolles Aufgabengebiet
• ausgeprägte und umfangreiche Qualifizierungs- und Fortbildungsmöglichkeiten
• die Möglichkeit einer zusätzlichen leistungsorientierten Bezahlung
• Jahressonderzahlung (Weihnachtsgeld)
• 30 Tage Urlaub
• eine zusätzliche betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
• vergünstigte Mitgliedschaft bei Sportnavi

Die Gemeindewerke Herzebrock-Clarholz verfolgt das Ziel der beruflichen Gleichstellung von Frauen und Männern. Auswahlentscheidungen erfolgen unter Berücksichtigung der Vorgaben des Landesgleichstellungsgesetzes NRW.

Bewerbungen Schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter Menschen sind ausdrücklich erwünscht und werden besonders berücksichtigt.

Möchten Sie Teil unseres Teams werden?

Dann freuen wir uns bis zum 01.11.2026 auf Ihre Online-Bewerbung über Interamt.

Auskünfte über die Stelleninhalte erteilt Ihnen der stellvertretende Betriebsleiter der Gemeindewerke Herzebrock-Clarholz, Herr Marco Schröder, Tel. 05245 / 444-218, Email m.schroeder@herzebrock-clarholz.de (mailto:m.schroeder@herzebrock-clarholz.de) oder der Leiter der Kläranlage, Herr Beermann, Tel: 05245 83822-52, E-Mail: o.beermann@herzebrock-clarholz.de (mailto:o.beermann@herzebrock-clarholz.de) .

Weitere Informationen über die Gemeindewerke erhalten Sie auf unserer Internetseite www.herzebrock-clarholz.de (http://www.herzebrock-clarholz.de) .