Der Caritasverband Darmstadt e. V. sucht ab sofort für das Facility Management in Darmstadt eine/n

Koordinator/in für das Technisches Facilitymanagement (m/w/d) in Vollzeit

Kennziffer CV 2559

Der Caritasverband Darmstadt e. V. leistet in den Landkreisen Bergstraße, Darmstadt-Dieburg, Odenwald sowie in der Stadt Darmstadt soziale Dienstleistungen in unterschiedlichen Fachbereichen. In über 40 ambulanten Einrichtungen und Diensten sowie in 6 stationären Einrichtungen erbringen mehr als 1.400 Caritas-Mitarbeitende täglich passgenaue Leistungen für Menschen in unterschiedlichen Lebenslagen. Der Bereich Facility Management befindet sich seit Anfang 2023 im Aufbau. Er unterstützt alle Dienststellen des Verbandes bei Themen rund um das Facility Management, wie z.B. Immobilieninstandhaltung, Arbeitssicherheit, Elektromobilität

Freuen Sie sich auf abwechslungsreiche Aufgaben:

• Planung und Steuerung von Wartungs-, Instandhaltungs- und Baumaßnahmen in unseren Dienststellen, incl. Budgetplanung und Ausschreibung
• Ansprechpartner/in für technischen Gebäudeausbau, baulichen Brandschutz, Gebäudeinstandhaltung und Werterhalt, sowie energetische Ertüchtigung
• Verantwortung für Energiemanagement und technische Nachhaltigkeit
• Weiterentwicklung des CAFM-Systems "VertiGIS" zur effizienten Steuerung aller Facilitymanagement-Aufgaben

Das bringen Sie mit:

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurswesen oder Meisterabschluss mit entsprechender Qualifikation
• Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Facility Management, technischen Gebäudemanagement und -ausbau
• Fundierte Kenntnisse im Aufbau und Betrieb haustechnischer Anlagen, der HBO, der HVVTB, der VOB
• Erfahrungen mit der Umsetzung der Trinkwasserverordnung und TPrüfVO bei Sonderbauten
• Kenntnisse im Bereich CAFM, sicherer Umgang MS-Office, wünschenswert AVA-Kenntnisse (vorzugsweise Orca)
• Führerschein der Klasse B
• Eigenständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Flexibilität, Organisationsgeschick, Verantwortungsbereitschaft, Kommunikations- und Konfliktfähigkeit

Das bieten wir Ihnen:

• Attraktive leistungsgerechte Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien der Caritas (AVR-C) und einen unbefristeten Arbeitsvertrag
• Möglichkeiten einer flexiblen Arbeitszeitgestaltung
• Spannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten mit einem hohen Maß an Selbstständigkeit und Gestaltungsfreiraum
• Offene, freundliche Gesprächs- und Unternehmenskultur sowie werteorientierte Führung
• Fachspezifische Fort- und Weiterbildungsangebote
• Job-Rad, Einkaufsrabatte und Mitarbeitende werben Mitarbeitende Programm
• Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge und Zusatzleistungen wie z.B. Krankengeldzuschuss, Vermögenswirksame Leistungen

Sie haben Interesse Ihr Können und Ihre Fähigkeiten in einer sozialen Organisation einzubringen?

Dann bewerben Sie sich über unserer Homepage unter. www.caritas-darmstadt.de

Weitere Informationen über die Stelle erteilt Ihnen gerne

Frau Diana Hamsch,

Koordinatorin Facility Management in Darmstadt

Tel.: 06151/999 108

Mail: karriere@caritas-darmstadt.de

**Postadresse: **Caritasverband Darmstadt e. V., Heinrichstraße 32 A, 64283 Darmstadt

Wir leben VIELFALT in einem vorurteilsfreien Arbeitsklima!

Bewerben Sie sich ungeachtet Ihrer religiösen Überzeugung, Ihrer kulturellen oder nationalen Herkunft, Ihres Geschlechts oder Ihrer sexuellen Identität, Ihres Alters oder Ihrer Beeinträchtigung.

Eine positive Grundeinstellung zur katholischen Kirche und ihrer caritativen Arbeit setzen wir voraus.

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.