Intro

Rhein-Main-Gebiet | Hybrid I Sales IT Infrastruktur
95.000 - 125.000 € Fixum für qualifizierte Führungspersönlichkeiten

Firmenprofil

Das Unternehmen bewegt sich seit vielen Jahren erfolgreich im Markt für IT-Infrastruktur und ist dort dort verlässlicher Partner für anspruchsvolle Geschäftskunden. Es handelt sich um ein Umfeld, das unternehmerisches Denken, kurze Entscheidungswege und echte Ergebnisverantwortung ermöglicht.

Was das Unternehmen auszeichnet, ist weniger Hochglanz als Substanz: gewachsene Kundenbeziehungen, ein leistungsfähiges technisches Fundament und ein klarer Wille, Vertrieb weiterzuentwickeln. Der Markt bietet erhebliches Potenzial - und genau hier setzt diese Rolle an. Wer Freude daran hat, Dinge aktiv zu gestalten, statt Bestehendes nur zu verwalten, findet hier ein Umfeld mit Rückenwind und Perspektive.

Aufgabengebiet

• Gesamtverantwortung für Umsatz, Wachstum und Ergebnis im Vertriebsbereich IT-Infrastruktur
• Aktive Führung, Motivation und Weiterentwicklung eines Vertriebsteams mit klarer Performance-Orientierung
• Vorleben von Drive, Verbindlichkeit und hoher Eigenmotivation im Vertriebsalltag
• Verantwortlich für die Vertriebsstrategie mit Fokus auf Wachstum
• Aufbau und Pflege von C-Level- und Entscheiderkontakten
• Steuerung komplexer Angebots- und Ausschreibungsprozesse
• Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung
• Weiterentwicklung von Go-to-Market-Ansätzen (z. B. Managed Services, Hybrid Cloud)
• Einführung und Nutzung moderner Vertriebssteuerung (KPIs, Forecasts, Pipeline-Qualität)

Anforderungsprofil

• Mehrjährige Erfahrung im Vertrieb von IT-Infrastruktur- oder Managed-Services-Lösungen
• Erste oder bereits gefestigte Führungserfahrung im IT-Vertrieb
• Hoher persönlicher Antrieb, Leistungsorientierung und Freude daran, andere mitzuziehen
• Fähigkeit, ein Team zu fordern, zu entwickeln und zu messbar besseren Ergebnissen zu führen
• Souveränität im Umgang mit anspruchsvollen Kunden und Entscheidern
• Strategisches Denken gepaart mit operativer Umsetzungsstärke
• Erfahrung mit komplexen Vertriebszyklen und größeren Deal-Volumina
• Klare Kommunikation, moderne Führungshaltung und unternehmerisches Mindset
• Wohnort idealerweise im Rhein-Main-Gebiet

Vergütungspaket

• 95.000€ - 120.000€ Fixgehalt + attraktiver Bonus
• Hybrid-Modell mit Flexibilität
• Kurze Entscheidungswege und direkter Draht zur Geschäftsführung
• Gestaltungsfreiheit im Aufbau und der Weiterentwicklung des Vertriebs
• Langfristige Perspektive in einem wirtschaftlich stabilen Unternehmen
• Dienstwagen oder Mobilitätslösung (abhängig vom Modell)

Kontakt

Alina Albrecht

Referenznummer

JN-012026-6912891

Beraterkontakt

+4969507786073