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      30 Development-manager Jobs in Malsch

      1. Technical Project Development Manager (m/w/d) e-fuels & PtX

        INERATEC GmbH

        Karlsruhe + 0 weitere

      2. Dringend gesucht

        SAP Business Technology Platform (BTP) Developer (m/w/d)

        conet

        Bonn, Karlsruhe, Berlin, Düsseldorf, Garching bei München, Augsburg, Dortmund, Frankfurt am Main, Hamburg, Koblenz + 0 weitere

        • Beratung und Umsetzung von SAP-Anforderungen.
        • Entwicklung von Microservices auf SAP BTP.

      3. Externes Job-Angebot. Von einem Partner.

        Project Manager (m/w/d)

        SoftProject GmbH

        Ettlingen + 0 weitere

      4. Dringend gesucht

        Senior Developer oder Architekt (M/W/D)

        ENERGY4U GmbH

        Karlsruhe, Mannheim, Berlin, Rostock, Köln, München, Trittau + 0 weitere

        • Design und Umsetzung von SAP-Lösungen.
        • Analyse von Anforderungen in der Energiewirtschaft.

      5. Key-Account-Manager (m/w/d)/ Key Account Manager (all genders)

        Sit SteuerungsTechnik GmbH

        Ettlingen + 0 weitere

        • Aufbau und Weiterentwicklung der Key-Account-Struktur.
        • Betreuung und Entwicklung langfristiger Kundenbeziehungen.

      6. Team Lead Software Engineering (m/d/w)

        Codewerk GmbH

        Karlsruhe + 0 weitere

      7. Zu den Ersten gehören

        Junior Sales Manager - Außendienst / Technischer Vertrieb (m/w/d)

        Workwise GmbH

        Ulm, Berlin, Hamburg, Nürnberg, Dresden, Köln, Stuttgart, Karlsruhe, München, Leipzig + 0 weitere

      8. Initiativbewerbung

        prenode GmbH

        Karlsruhe + 0 weitere

      9. Head of Sales & Marketing / Leiter Vertrieb und Marketing (m/w/d)

        Dr. Bernhard Burger AG

        Keltern + 0 weitere

        • Gesamtverantwortung für Vertrieb und Marketing.
        • Führung des Teams mit Ergebnisfokus.

      10. IT-Bereichsleiter (m/w/d)

        Deutsche Rentenversicherung Baden-Württemberg

        Karlsruhe, Stuttgart + 0 weitere

        • Leitung des Bereichs mit 50 Mitarbeitenden.
        • Koordination und Überwachung der Arbeitsabläufe.

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