CRM Manager (m/w/d) Referenz 12-250649

Für unseren Kunden suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen CRM Manager (m/w/d) im Raum Dortmund. Die Position wird im Rahmen der Direktvermittlung besetzt und bietet Ihnen die Möglichkeit, die Weiterentwicklung des Customer-Relationship-Managements aktiv mitzugestalten. In dieser verantwortungsvollen Rolle analysieren Sie Kundenbedürfnisse, optimieren Prozesse und tragen maßgeblich zur Verbesserung der Customer Experience bei. Freuen Sie sich auf ein modernes Arbeitsumfeld, abwechslungsreiche Projekte sowie die Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams in einem zukunftsorientierten Unternehmen.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als CRM Manager (m/w/d).

Ihre Benefits:

• Gehaltsspanne von 60.000 - 70.000 EUR Brutto/Jahr
• 30 Urlaubstage
• Homeoffice-Möglichkeit
• Flexible Arbeitszeiten
• Corporate Benefits
• JobRad

Ihre Aufgaben:

• Analyse und Auswertung von Kundenfeedback entlang der Customer Journey sowie Identifikation von Optimierungspotenzialen und zentralen Handlungsfeldern
• Ableitung praxisorientierter Handlungsempfehlungen in enger Zusammenarbeit mit internen und internationalen Stakeholdern
• Mitwirkung bei der Weiterentwicklung von Feedback- und Verbesserungsprozessen sowie Nachverfolgung definierter Maßnahmen
• Unterstützung bei der Umsetzung von Prozessoptimierungen und der Entwicklung von Standards, Leitfäden und Best Practices zur Steigerung der Kundenzufriedenheit
• Weiterentwicklung von Reporting- und Analyseprozessen sowie Erstellung aussagekräftiger Dashboards und automatisierter Auswertungen
• Mitarbeit in nationalen und internationalen Projekten im Bereich Customer Experience – von der Planung über die Umsetzung bis zur Erfolgskontrolle
• Erstellung von Management-Reports und Entscheidungsgrundlagen sowie kontinuierliches Monitoring relevanter Kennzahlen zur nachhaltigen Optimierung der Customer Experience

Ihr Profil:

• Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation
• Einschlägige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position
• Sicherer Umgang mit Datenanalysen und MS Excel; idealerweise erste Erfahrungen mit Business-Intelligence-Tools sowie Customer-Feedback- und Befragungsplattformen
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise
• Teamfähigkeit
• Organisationsgeschick

Weitere Details:

• Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche)
• Karrierestufe: Professional/Experienced
• Gehaltsrahmen: 60.000 bis 70.000 EUR/Jahr
• Homeoffice-Option

Amadeus Fire ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung.

Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire:

• Ohne Anschreiben einfach bewerben
• Persönliche Betreuung und Coaching
• Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten
• 35 Jahre Erfahrung
• 100% kostenlos für Bewerber

Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen Leyla Böckstiegel (Tel +49 (0) 231 496628-32 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-250649 per E-Mail an: office.dortmund@amadeus-fire.de.

Amadeus Fire AG
Niederlassung Dortmund
Hafenpromenade 1-2
44263 Dortmund