Über das Unternehmen

Für ein etabliertes und wirtschaftlich stabiles Unternehmen suchen wir Verstärkung im SAP Berechtigungsmanagement.

Dich erwartet ein rund 20-köpfiges SAP-Team sowie eine abwechslungsreiche Mischung aus operativem Berechtigungsmanagement und spannender Projektarbeit. Im Zuge der Weiterentwicklung der SAP-Landschaft steht perspektivisch auch die Migration auf S/4HANA an, die du aktiv mitgestalten kannst.

Die Position eignet sich ideal für SAP-Berechtigungsadministratoren, die ihre Erfahrung einbringen, Verantwortung übernehmen und sich fachlich sowie projektseitig weiterentwickeln möchten.

Deine Aufgaben

• Betreuung und Weiterentwicklung des SAP Benutzer- und Berechtigungsmanagements inklusive Rollen- und Berechtigungsvergabe
• Weiterentwicklung bestehender Berechtigungskonzepte sowie Durchführung regelmäßiger Berechtigungsprüfungen
• Sicherstellung relevanter Compliance-, Datenschutz- und Audit-Anforderungen sowie Unterstützung bei internen und externen Prüfungen
• Bearbeitung von Anwenderanfragen und Unterstützung im 1st- und 2nd-Level-Support
• Enge Zusammenarbeit mit SAP-Team, Fachbereichen, IT und Informationssicherheit
• Mitarbeit in verschiedenen SAP-Projekten sowie perspektivische Beteiligung an der S/4HANA-Transformation

Dein Profil

• Abgeschlossenes Studium mit IT- oder Wirtschaftsschwerpunkt, eine vergleichbare Ausbildung oder entsprechende praktische SAP-Erfahrung
• Berufserfahrung im SAP Benutzer- und Berechtigungsmanagement
• Erfahrung mit SAP-Rollen und Berechtigungskonzepten
• Erfahrung mit S/4HANA ist von Vorteil
• Interesse daran, neben dem Tagesgeschäft aktiv in SAP-Projekten mitzuwirken
• Strukturierte, eigenständige und lösungsorientierte Arbeitsweise

Das erwartet dich

• Attraktive Vergütung mit 13 festen Monatsgehältern
• 38,5-Stunden-Woche für eine nachhaltige Work-Life-Balance
• 30 Urlaubstage für ausreichend Erholung und persönliche Freiräume
• Hohe Flexibilität durch Gleitzeit und Arbeitszeitkonto
• Bis zu 50 % Homeoffice für modernes und mobiles Arbeiten
• Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, abgestimmt auf Ihre Ziele
• Frische und abwechslungsreiche Verpflegung im Betriebsrestaurant
• JobRad-Leasing für eine nachhaltige und gesunde Mobilität
• Kostenlose Parkplätze sowie E-Ladesäulen direkt am Standort
• Umfangreiche Gesundheits- und Fitnessangebote inklusive Massagen