Sachbearbeiter (m/w/d) Testverordung für den Fachbereich Recht
Sachbearbeiter (m/w/d) Testverordung für den Fachbereich Recht
Sachbearbeiter (m/w/d) Testverordung für den Fachbereich Recht
Sachbearbeiter (m/w/d) Testverordung für den Fachbereich Recht
Kassenärztlichen Vereinigung Sachsen
Gesundheit, Soziales
Dresden
- Art der Anstellung: Vollzeit
- 41.000 € – 52.000 € (von XING geschätzt)
- Vor Ort
- Aktiv auf der Suche
Sachbearbeiter (m/w/d) Testverordung für den Fachbereich Recht
Über diesen Job
Sachbearbeiter (m/w/d) Testverordung für den Fachbereich Recht
- Dresden
- Leipzig
- Vollzeit
- Publizierung bis: 14.10.2025
Die Kassenärztliche Vereinigung Sachsen (KVS) versteht sich als Dienstleister für Vertragsärzte, Vertragspsychotherapeuten und Patienten und ist die Vertretung ihrer Mitglieder im Freistaat Sachsen. Mit unseren über 1.300 Mitarbeitern an den Standorten Chemnitz, Dresden und Leipzig stellen wir die ambulante ärztliche und psychotherapeutische Versorgung in Sachsen für über 4 Millionen Einwohner sicher.
Werden Sie Teil unseres Teams. Wir suchen ab sofort, befristet für 2 Jahre und in Vollzeit, am Standort Dresden oder Leipzig einen
Werden Sie Teil unseres Teams. Wir suchen ab sofort, befristet für 2 Jahre und in Vollzeit, am Standort Dresden oder Leipzig einen
Sachbearbeiter (m/w/d) Testverordung für den Fachbereich Recht
Ihre Aufgaben:
- Sie sind zuständig für die Erarbeitung von Entscheidungsvorschlägen
- Sie sind für die Weiterentwicklung für und Optimierung der Verfahrensbearbeitung zu-ständig
- Sie kommunizieren mündlich und schriftlich mit den Teststellenbetreibern, Strafverfol-gungsbehörden und Rechtsanwälten
- Sie sind erster Ansprechpartner für die Teststellenbetreiber und Projektmitarbeiter im Haus
- Sie sind für die Erstellung von Ergebnismitteilung an die Teststellenbetreiber zuständig sowie für die Bearbeitung von Widersprüchen
Ihr Profil:
- Sie sind Jurist (m/w/d) mit mindesten 1. Staatsexamen
- Sie besitzen fundierte Fachkenntnisse auf dem Gebiet des Verwaltungsrechts und des Vollstreckungsrechts mit
- Sie bringen die Bereitschaft zur Einarbeitung in die Vorschrift der Coronavirus-Testverordnung
- Sie verfügen über eine selbstständige, verantwortungsbewusst und gut organisierte Arbeitsweise
- Sie bringen Einsatzfreude und Belastbarkeit mit
Unsere Benefits:
- attraktive Vergütung
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Familienzulage
- Vermögenswirksame Leistungen
- Betriebliche Altersvorsorge
- flexible Arbeitszeiten
- mindestens 32 Urlaubstage
- Weiterbildungsangebote
- Gesundheitsvorsorge im Rahmen unseres Betrieblichen Gesundheitsmanagements
- Betriebskantinen
- attraktive Inhousesportkurse
- Teamevents (z.B. Teamchallenge)
- Parkmöglichkeiten
- Zuschuss Jobticket
Wir bieten einen verantwortungsvollen Arbeitsplatz im Gesundheitswesen sowie eine leistungsgerechte Vergütung im Rahmen unseres Haustarifvertrages.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich!
Bitte bewerben Sie sich unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung bis zum 14.10.2025. Nutzen Sie hierfür unser Karriereportal https://karriere.kvs-sachsen.de
Ihre Ansprechpartnerin ist Lisa Schumann, Fachbereich Personal – 0351 8290 50393.
Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!
Der Schutz Ihrer persönlichen Daten ist uns sehr wichtig. Nähere Informationen zur Datenverarbeitung nach Art. 13 Datenschutzgrundverordnung erhalten Sie unter https://www.kvs-sachsen.de/datenschutzerklaerung/
Gehalts-Prognose
Bewertung von Mitarbeitenden
Gesamtbewertung
Basierend auf 56 BewertungenVorteile für Mitarbeitende
Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Kantine
Restaurant-Tickets
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen
Unternehmenskultur
Unternehmenskultur
56 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei Kassenärztlichen Vereinigung Sachsen als traditionell. Der Branchen-Durchschnitt geht übrigens in Richtung modern