Das Unternehmen

HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Unser Mandant ist ein wachstumsstarkes, inhabergeführtes Dienstleistungsunternehmen mit Hauptsitz in Nordrhein-Westfalen, die Dienstleistung wird branchenunabhängig für Kunden des Mittelstands erbracht. Mit mehreren Standorten in Deutschland und einer klaren Wachstumsstrategie überzeugt das Unternehmen durch kurze Entscheidungswege, eine gelebte Hands-on-Mentalität und eine werteorientierte Unternehmenskultur. In dieser Position sind Sie nicht nur strategischer Kopf, sondern arbeiten aktiv im Tagesgeschäft mit. Sie führen durch Vorbild, stehen Seite an Seite mit Ihrem Team und bringen selbst neue Kunden und Projekte voran. So schaffen Sie eine begeisternde Kombination aus Führung, operativer Verantwortung und direkter Marktpräsenz. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! (Ref.-Nr. MNI/127994)

Aufgaben

• Vertriebsführung und -entwicklung: Verantwortung für die strategische und operative Steuerung des Vertriebsbereichs. Sicherstellung der Erreichung von Umsatz- und Ergebniszielen sowie Umsetzung geeigneter Maßnahmen bei Abweichungen
• Aktive Kundenarbeit: Eigenständige Gewinnung und Betreuung von B2B-Schlüsselkunden unterschiedlicher Branchen inklusive Vertragsverhandlungen auf Entscheider-Ebene
• Teamleitung: Führung und Weiterentwicklung eines leistungsstarken Vertriebsteams; Vorleben einer Mitarbeitenden-Führungsrolle durch aktive Beteiligung am Tagesgeschäft
• Marktbeobachtung: Analyse von Markt- und Wettbewerbstrends, Identifikation von Wachstumspotenzialen und Entwicklung neuer Vertriebsansätze
• Prozessoptimierung: Kontinuierliche Verbesserung von Vertriebsstrukturen, KPI-Steuerung und Schnittstellenmanagement zu relevanten Fachbereichen

Profil

• Mehrjährige Erfahrung in einer verantwortungsvollen Vertriebsfunktion mit Führungsaufgaben; gerne geben wir auch Talenten, die bisher noch nicht disziplinarisch geführt haben, eine Chance
• Erfahrung im Vertrieb von B2B Dienstleistungen
• Nachweisbare Erfolge in der aktiven Neukundengewinnung und im Key-Account-Management
• Ausgeprägte Führungsstärke mit der Bereitschaft, selbst operativ tätig zu sein: Leading by Example
• Unternehmerisches Denken, hohe Eigenmotivation und Gestaltungswille und - wie unser Mandant - das "Herz am richtigen Fleck"
• • Kommunikationsstärke und Verhandlungssicherheit auf Managementebene.
• • Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands

Vorteile

• Hoher Gestaltungsspielraum und direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung
• Langfristige Perspektive in einem wirtschaftlich stabilen Unternehmen mit klarer Wachstumsstrategie
• Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und ein kollegiales Arbeitsumfeld
• Attraktive, leistungsorientierte Vergütung mit variablem Anteil
• Dienstwagen mit privater Nutzung

Referenz-Nr. MNI/127994